Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Excedencia voluntaria. ¿Derecho a cobrar el paro?
Preguntas y respuestas relacionadas
Derecho a paro, después de cobrar la prestación familiar
Estado cobrando el paro, y mientras cobraba el paro lo pare varias veces por contratos de 3 y 4 meses así que he ido cotizando 8 meses, ahora he agotado el paro y me han concedido una prestación familiar por tener cargas, mi pregunta es la siguiente,...
1 respuesta
Subsidio tras no superar prueba
Antes de empezar a trabajar donde estoy ahora, trabajé en otra empresa con un contrato de 4h semanales, por lo que me pertenecía un subsidio ridículo que decidí no cobrar y dejarlo guardado. Ahora no he superado periodo de prueba, teniendo un...
1 respuesta
Baja contrato fijo, alta nueva empresa discontinuo
Estoy contratado desde hace 5 años con contrato fijo en mi empresa. Actualmente están pasando un mal momento en la empresa y nos han comentado de darnos de baja en esta empresa, crear una nueva, y hacernos un contrato fijo discontinuo y trabajaremos...
1 respuesta
¿Qué acciones legales puede tomar un trabajador para que la antigua empresa le de de baja?
Tengo un amigo con un grave problema, el estuvo trabajando en una empresa 10 años, le despidieron por no poder pagar las nominas, arreglo los papeles del paro y se lo concedieron, el denuncio a la empresa porque le debían 5 mensualidades, cobro el...
1 respuesta
Finalización de contrato en practicas por trabajador
Le pongo en antecedentes: He estado en una consultora desplazada en el cliente "X" durante 9 meses con contrato indefinido. En ese momento el cliente me contrata directamente con un contrato en practicas de duración 1 año y periodo de prueba 2 meses...
1 respuesta
¿Puedo tener contrato fijo si estoy cubriendo una excedencia voluntaria?
En agosto de 2016 fui contratada por una empresa en la que un empleado pedía excedencia voluntaria de un año. Actualmente tengo contrato temporal pero me gustaría saber si me pueden hacer contrato fijo o el hecho de que otro empleado tenga excedencia...
1 respuesta
Baja médica / Paro
A mi mujer, estando de baja médica por fibromialgia, se le acaba el contrato el 30 de septiembre y la despiden. Le dijeron en recursos humanos de su empresa, que después de la finalización del contrato, sería la mutua la que empezase a pagarle....
2 respuestas
Prorroga de excedencia voluntaria negada
A mi la empresa me ha negado la prorroga con la alegación que contaban con mi reincorporación para la fecha indicada en la primera excedencia... Hasta aquí, bien, tendré que aceptarlo! Ahora les he preguntado que puesto tienen disponible para mi...
1 respuesta
Buenas tardes, me han despedido y no tengo contrato, ¿Qué puedo hacer?
Me incorporé a una empresa como auxiliar administrativo en septiembre del 2010, pero no me hicieron un contrato (eventual por circunstancias producción) hasta el 01/09/2011 (de 6 meses), que prorrogaron por otros 6 meses, hasta el 31/08/2012. Al...
1 respuesta
Baja durante el embarazo y cierra la empresa
Estoy embaraza de 3 meses y mi empresa me ha comunicado que a finales de este mes cierra (30/6/2011), yo solo dispongo de 4 meses de paro. Que puedo hacer, yo he pensado: 1-En coger la baja ahora (por ciática ya que un 30% de las embarazadas lo...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos