Derechos y deberes de dependientas y encargadas de tienda

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Consulta legal sobre condiciones de trabajo en la empresa

No se si es este el sitio en donde debo de expresarme, si no es así perdón e indicarme donde sería el lugar para este tema. En primer lugar deciros que somos una plantilla de un pequeño municipio, somos un total de 24 agentes. Desde siempre hemos...
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¿Se puede cambiar administrador de finca, sin convocar Junta y sólo con Firma de Presidente y Vicepresidente?

Tengo una plaza de garaje con administrador independiente del edificio, y sin Junta, el Presidente y Vicepresidente de los Garajes, han cesado al administrador y han contratado uno nuevo. Nos hemos enterado al recibir algunos propietarios de las...
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Horario de verano

Trabajo en una empresa consultora con el convenio colectivo de oficinas y despachos. El cliente donde estoy asignada desde hace 2 años, tiene un horario de 8 a 14:30 los días viernes y ademas horaro de verano. Este año mi empresa dice que no podemos...
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¿Ésto es legal?

De nuevo y siento molestarte otra vez, pero es que MADRE MÍA. Te cuento: tengo una compañera que entró a trabajar el 16/02 de éste año, le hicieron un contrato de 3 meses, al que siguió uno de 6, que le cumplió el pasado 11/11. Pues bien, le llega...
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Amonestación por embriaguez

Un trabajador vino ayer borracho al trabajo y tuvimos que enviarlo a su casa. Ya nos pasó hace unos meses, pero con una amonestación verbal creímos que era suficiente. Ahora queremos amonestarlo por escrito: ¿Qué tipo de falta sería? ¿Qué sanción...
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He tenido un incidente con mi jefe inmediato y creo que ha abusado de su autoridad para vulnerar mis derechos como trabajador.

He tenido un ncidente con mi jefe y claramente ha vulnerado mis derechos como trabajador recogidos en mi convenio colectivo, me ha coaccionado para no disfrutar de cosas que están recogidas en mi convenio colectivo como derecho, ¿Qué puedo hacer?,...
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¿Hasta qué punto puede llegar la penalización por no avisar con 15 días de antelación una baja voluntaria?

Mi duda es en un contrato indefinido parcial ( fines de semana) en el convenio de panaderías los días de antelación son 15 días, no especifica si son laborales o naturales. He avisado ayer día 7 de diciembre que dejo el trabajo con 15 días de...
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Contrato laboral de lunes a domingo sin días festivos ni fines de semana libres ni remunerados

Trabajo de educadora social, aqunque mi contrato pone auxiliar, en un centro de menores. Supuestamente no puedo estar sola en el centro pero hago el mismo trabajo que mis compañeros que tienen la carrera. Mi contrato es indefinido, con 10 años de...
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Rehabilitación tras accidente laboral en hora de trabajo

El pasado 04/03 una trabajadora de la empresa en la que yo estoy empleado sufre un accidente laboral y recibe asistencia, ese mismo día, en la mutua recibiendo tratamiento farmacológico y no cursando baja laboral; ante las continuas molestias que...
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Una s.l.l., puede cambiar de convenio?

Somos una S.L.L., convenio metal Alicante, nos dedicamos a la venta y reparación de electrodomésticos, ¿Podemos cambiar de convenio?. Este exige muchos seguros para los trabajadores, y en esta época, no estamos para gastos. En este momento en la...
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