Días de vacaciones, en fechas para mi algo raras

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Según mi convenio laboral tendria derecho a un mes sin sueldo al año, adjunto debajo lo que incica el convenio: En mi convenio laboral se dice lo siguiente sobre el tema: Artículo 26. Permisos sin sueldo. 1. Los trabajadores que cuenten con una...
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Festivos retribuidos no recuperables

Yo siempre había considerado que los festivos retribuidos no recuperables que entraran dentro de un periodo de vacaciones no computaban como día de vaccaiones, ahora me están poniendo problemas en mi empresa, ¿Alguien me puede dar informacional...
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Vacaciones reflejadas en la nómina

El mes pasado (mayo) disfruté de unos días de vacaciones y en la nómina que me han pasado, no salen reflejadas en ningún sitio, solamente el salario base y las horas extras, entre otros conceptos, pero ninguno que especifique que he tenido tantos...
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¿Baja voluntaria con vacaciones confirmadas?

La cuestión sería: Yo tengo un contrato con esta empresa hasta el 31 de agosto. En su momento, me aprobaron unas vacaciones desde el lunes 29 de junio hasta el lunes 13 de julio. Hasta aquí todo bien. El tema está en que me han hecho una oferta...
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Permiso por matrimonio

Necesitaría que me aclarase una duda; ¿El permiso de 15 días por matrimonio tiene que ser inmediato a la boda o se puedo coger a lo largo del año? Nos vamos a casar en el mes de agosto y nos iría mejor coger el permiso en el mes de septiembre u octubre.
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¿Se pierden las vacaciones estando de baja?

He estado de baja por enfermedades desde junio de 2009 y me he incorporado este mes de marzo de 2010. El año pasado no había disfrutado ningún día de vacaciones. ¿Me debe dar la empresa el mes que me corresponde del 2009 ahora en el 2010 o lo he...
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¿Debe la empresa abonarme vacaciones de 2 años al causar baja en la empresa por IPT?

El pasado día 20/10/2014 el INSS resolvió mi IPT para mi trabajo habitual. Como quiera que sea mi IT comenzó en febrero del año 2013 y continuo hasta la resolución, no he disfrutado vacaciones ni del 2013 ni del 2014. ¿Ahora bien la empresa al darme...
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Cambio de horario con reducción de jornada

Tengo una reducción de por cuidado de hijo desde hace tres años, en horario rotativo de 9-14 y 15-21, ahora quiero cambiar mi horario y solamente ir de 9-14, necesito saber cómo tengo que escribir la carta, si tengo que poner que ya tenía reducción o...
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¿Es necesario dar el preaviso de 15 días a la empresa siendo mi contrato de fin de obra y llevando menos de un año en la empresa?
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Baja por accidente, paga extra y derecho a vacaciones

Me gustaría saber si por estar de baja por accidente laboral tengo derecho aun estando de baja a que me paguen la paga extra de verano y si me incorporo en agosto se me sigue respetando la elección de mis vacaciones para el 15 de ese mismo mes y si...
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