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¿Puedo reclamar algo por haber trabajado sin firmar el contrato de sustitución?
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¿Qué pasa si me voy de un trabajo con contrato en practicas donde he estado un solo día y no he firmado el contrato?
Hace unos días me llamaron para trabajar en una empresa con un contrato de prácticas, me comentaros las condiciones y parecían buenas así que acepte y empecé a trabajar sin firmar ningún contrato el 14 de Agosto. Ese mismo día ejerciendo mi trabajo...
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Indemnización por romper unilateralmente relacion contractual entre dos empresas
Dos empresas, una alemana y otra española, llevan trabajando conjuntamente, la española da soporte logístico en España a la alemana, desde hace 25 años. La alemana decide de forma unilateral cancelar la colaboración entre ambas. ¿Hay alguna opción de...
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Vacaciones forzadas en periodo de prueba
Me urge mucho una aclaración... Empecé a trabajar en una empresa el dia 1 de de agosto con un contrato a tiempo parcial y periodo de prueba de 2 meses. Del 16 al 23 cerro la empresa por vacaciones. Ahora con fecha del 27 de agosto me comunica el...
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Jornada intensiva de verano
A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
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3 meses sin cobrar
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Beneficios y objetivos firmados para el 2008
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Cobrar Paro tras baja voluntaria en Periodo de Prueba
Tuve un empleo por 1 año y no me Renovaron el contrato, podía tramitar el paro pero no lo hice porque me ofrecieron otro empleo. En la nueva empresa, la que estoy ahora, me hicieron un contrato de 6 meses y que tiene un periodo de prueba de dos...
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Cobrar indemnización - empresa quiebra
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El pasado día 6/04/09 me fue entregada la carta de despido, alegando la empresa que se deshacían de mi puesto de trabajo porque están pasando una mala situación económica. Me dicen también que pondrán a mi disposición, al vencimiento de la relación...
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Despido sin aviso 15 días provoca serio perjuicio
Me comunicaron el despido el 31 de agosto para hacerlo efectivo el 3 de septiembre, sin tener en cuenta los 15 días de preaviso. Me hacen firmar liquidación, finiquito y vacaciones no disfrutadas y un documento en el que alego estar saldado con ellos...
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