Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Mobbing
Preguntas y respuestas relacionadas
Ley de las 37.5 horas semanales para empleados públicos
Mañana empiezo con la jornada de 37.5 h semanales, pero al contrario de lo que yo pensaba me obligan a coger un horario y no me han dado a elegir cuando quiero completar mi media hora de jornada, tenía entendido que podría elegir si la quería hacer...
1 respuesta
Reconocer deuda.
A ver si me puedes orientar en esta consulta, confío en ti. Nuestro jefe nos debe unas cantidades de dinero. A cada compañero nos debe en torno a 1500 euros. Llevamos más de veinte años trabajando con él, nuestra relación es amistosa y creemos en su...
1 respuesta
Comercial de Exportación estresadísima
Si es cierto que en tu contrato indefinido especifica textualmente que tu jornada es de 40h de lunes a viernes, entonces no hay nada más que discutir. No tienes por qué trabajar fuera de tu jornada contratada si no te da la gana y ellos, por...
1 respuesta
Hola, mi compañía me dice que no ve viabilidad en poner una denuncia judicial.
Mi compañía, después de reclamar a la compañía contraria un siniestro durante dos meses y agotar las vías de los convenios, me indica que no ve viabilidad para pasar a vía judicial, que necesito pruebas o testigos. El siniestro fue el 8 de Enero del...
1 respuesta
Despido por tres ausencias injustificadas
El Convenio colectivo que tiene la sociedad por la que trabajo es el de "empresas concesionarias de fibra óptica". Http://convenios.juridicas.com/convenios/empresas-concesionarias-de-cable-de-fibra-optica-convenio-colectivo-2004-2006-espana.html El...
2 respuestas
Consulta sobre acciones legales a tomar por caso de mobbing laboral por el gerente de mi empresa
Le explico si situación: En enero del presente año estaba en una empresa, me informe en varios sitios y me in´dicaron que lo que me estaba haciendo el gerente era mobbing laboral, puesto que lo que realizaba era mandarme más trabajo y nuna recibí un...
1 respuesta
Ausencia al trabajo por enfermedad bebe 8 meses
El mes pasado mi mujer faltó 2 días a trabajar porque nuestra hija de 8 meses estaba enferma y había que controlarle la fiebre. La persona que normalmente se queda con la niña, no está capacitada para el cuidado de un bebé enfermo, por lo que su...
1 respuesta
Cambio convenio
Llevo trabajando solamente mes y medio en un un grupo empresarial que funciona como promotora inmobiliaria. Me contrataron como auxiliar administrativa a pesar de ser licenciada, pero bueno es lo que suelen hacer para pagarte menos. El caso es que yo...
3 respuestas
Plus conveino XIV Convenio de Empresas de Ingenier
Tengo una duda con respecto a lo del plus de convenio: Mi convenio es : XIV Convenio de Empresas de Ingeniería y Oficinas de Estudios Técnicos Trabajo como Delineante Proyectista: salario base (¿973.31? ) + plus convenio (154?)+Antigüedad y menos las...
1 respuesta
Me despiden sin finiquito
Después de 4 años y 10 meses me despiden alegando causas objetivas, exactamente, proceden a una mejor organización de los recursos amortizando mi puesto de trabajo. En la carta que me entregaron y me hicieron firmar dice textualmente, que como...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Derecho Laboral