Reducción unilateral en un concepto de la nomina.

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Mi marido es (era) comercial y trabaja con salario fijo y comisiones. El viernes lo despidieron en 10 min por no alcanzar los objetivos puestos por la empresa este año aún si ha obtenido mejores resultados que los conseguidos por la empresa el año...
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Retención por plus de nocturnidad

Resulta que tengo un plus de nocturnidad de 1000€ brutos mensuales, de los cuales percibo +- 500€/mes me gustaría saber si es normal que se quede en la mitad ¿Todo lo demás son retenciones?
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Fin del contrato en prácticas antes de la fecha

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Despido disciplinario procedente

Mi jefe me la ha jugado y me ha despedido con un despido disciplinario procedente, se que no tengo derecho a indemnización, pero a finiquito si, el problema está es que no se que finiquito, me pertenece, ya que el me ha dado una nómina con las...
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Mi pregunta será muy típica en estos momentos de crisis pero en fin, supongo que me podrás dar a mi una solución o algún consejo. Con el tema de la crisis parece que las empresas se escudan en eso para recortarte en dinero y amenazarte, a mí en este...
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¿La fecha de la carta de despido puede ser posterior a la de finalización?

El pasado jueves 01 agosto me despidieron sin darme papeles ni nada. El contrato que tenía era de fin de obra, de auxiliar administrativo. El motivo que me han dado es que van a cerrar, pero ayer me presenté en la empresa reclamando mis papeles y mi...
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Si cojo la baja por depresión me afectara si la empresa me Despide a la hora de coger el paro?

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Reclamación por cantidad

Estoy de baja laboral por moobing, Mi empresa no me han pagado el 100% de mi salario, aunque el convenio lo dice, me han quitado un plus de disponibilidad que llevo cobrando más de 9 años. He presentado una demando por cantidad, tengo la conciliación...
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Indemnización 33 días , despido improcedente temporal fraude de ley

Expongo mi duda: Si un trabajador temporal contratado en fraude de ley termina su último contrato, denuncia y le dan la razón, ¿La indemnización de 33 días sería referente sólo al último contrato que tuvo con la empresa, o abarcaría también los...
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