Tiene la empresa obrigacion de avisar si hay casos de covid

Preguntas y respuestas relacionadas

Buenas, es legal que te cancelen la vacaciones faltando 3 semanas para marcharme.

Trabajo en una residencia, y en enero nos preguntaron las fechas que queríamos las vacaciones, soy de ecuador por lo tanto las pedí para el mes de junio, me dijeron que no me las podían dar que cambiara con alguna compañera y así lo hice, hicimos un...
1 respuesta

Deben Respetar jornada en subrogación ?

Me acaban del subrogar de una empresa a otra, yo hacía una jornada de 5 horas diarias ( aunque de ultimas por tema COVID solo realizamos 4horas diarias aunque la empresa saliente seguía pagándonos toda la jornada). La nueva empresa me dio hoy de alta...
1 respuesta

Dar los 15 días en la empresa

He leído varios post sobre esto y ninguno esta en mi situación, por eso la expongo: Quiero dejar la empresa en la que estoy trabajando, pero no se que me pueden exigir en mi situación si no doy los 15 días. Mi situación es que ahora mismo me han...
1 respuesta

Expediente disciplinario por parte de sindicato

Yo soy m iembro del comité de mi empresa y ahora mi sindicato me ha abierto un expediente disciplinario alegando un falseo de documentos, al parecer por una cesión de horas de un miembro de mi sección que no coinciden las firmas de principios de año...
1 respuesta

Me ha denunciado un cliente y no se que hacer

Trabajo en la financiera de un centro comercial. Vino un cliente a soicitar la tarjeta y la documentación no era del todo fiable esntoces como es mi deber consulta con la central de la financiera que esta en madrid le mande los documentos por fax y...
2 respuestas

Me acaban de despedir, y me dicen que no tengo derecho a indemnización, por ser justificado el despido ¿Es Eso legal?

Llevo 8 meses laborando en mi actual trabajo mi jefa me acaba de entregar mi aviso de despido, por que no eh concluido de manera eficiente ciertos trabajos que me ha indicado, realmente no me sorprende que eso pasara era de esperarse, pero lo que si...
5 respuestas

¿Estando de excedencia se puede solicitar extinción de contrato por incumplimiento empresarial?

Mi esposa esta en situación de excedencia por cuidado de hija menor, por tanto no trabaja durante este periodo de excedencia. Sin Embargo, la empresa le debía unas nóminas (una paga extra y 3 mensualidades) de meses anteriores a que cogiera la...
2 respuestas

Turnos rotativos ¿A quién respalda la ley si soy soltera y sin hijos?

Llevo en mi puesto de trabajo un año en horario de tardes. La otra persona que realiza la misma actividad tiene el turno de mañana y el horario reducido por tener un hijo menor de 12 años. Mi pregunta es si estoy en el derecho de solicitar que se nos...
2 respuestas

Es normal que una empresa haga ha sus trabajadores un tes

Una empresa ha hecho un tes ha los trabajadores para que valoren con una x sobre varias respuesta dentro de cada pregunta todo lo que gusta y lo que no gusta de dicha empresa. Cuando han recogido los tes comunican que hay que poner nombre y...
2 respuestas

Puedo pedir mi categoría

Soy Diplomada en Relaciones laborales y en mi empresa realizo funciones relacionadas con mis estudios. Cuando empecé a trabajar en la empresa aun no había terminado la carrera y me contrataron como auxiliar administrativa, aunque ya hacia tareas...
5 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas