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Me han despedido y estoy de baja médica y por parte de la mutua también no sé qué tengo que hacer ahora
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Despido y posibilidades de demanda
Me acaban de despedir por motivos objetivos (pérdidas económicas continuadas). Yo estoy de baja laboral desde hace 3 meses por contingencia común, aunque el problema fue durante mi jornada laboral (la mutua estimó que mi problema de rodilla era...
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¿Demandas ante lo Social sin Abogado?
Me han despedido improcedentemente de mi trabajo. La empresa al parecer ha desaparecido. Les puse dos conciliaciones ante el CEMAC, una por despido improcedente y la otra por reclamación de las cantidades que me adeudan. La empresa y el empresario...
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Despido y paro
Quiero llegar a un acuerdo con mi empresa para que me despida y poder cobrar paro. Si yo firmo la carta y acepto el finiquito, ¿Con eso bastaría para poder recibir paro?, dicho de otro modo, ¿Qué motivo debería de poner la carta de despido para que...
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Despido estando de baja laboral. ¿Ahora qué?
Hoy acaban de comunicarme que me despiden aún estando de baja médica) porque no pueden seguir soportando más tiempo los gastos que genero y que están pagando. Me ofrecen 12000 € por casi 5 años de trabajo ( 45 días por año) y derecho al tiempo máximo...
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Bueno yo estoy con la baja desde el día 26/07/2016 por accidente con el coche. Trabajo para una E.T.T y desde el día 04/08/2016 estoy despedida. Pero no tengo la cita con el médico de cabecera hasta el 31/08/2016.Me envían a la Mutua. Cosa que jamás...
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Despido improcedente por 20 días
El pasado 15 de octubre nos despidieron de la empresa de seguridad por razones objetivas habiendo otros vigilantes con menos antiguedad ¿Seria procedente o improcedente?
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Me despidieron el 31 de diciembre y me pagaron el sueldo y la indeminzación por 33 días. Por año.( Solo llevaba 11 meses) He presentado reclamación en el smac y lo tengo pronto. Si gano el juicio porque no estoy de acuerdo con el despido. Me tiene...
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¿Es legal el despido de 20 días en mi situación?
He tenido una niña el pasado mes de Agosto y estoy a punto de finalizar mi baja por maternidad... En la empresa me han comunicado que me van a despedir con la nueva ley de 20 días por año... Ellos aportan que me despiden por el tema de la crisis,...
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