Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Una empresa con un ERE, puede contratar personal ETT?
Preguntas y respuestas relacionadas
Supuestamente despido objetivo
Mis jefes tienen 4 tiendas, cada una con una razón social, hace dos semanas me han comunicado que el día 30 de Junio del 2012 prescindirán de mí. Llevo en la empresa desde el 16 de junio de 2005 (7 años y 14 días). En la tienda en la que yo trabajo,...
1 respuesta
Actualización salarios
Mi pregunta esta relacionada con el convenio de hostelería de Tarragona, en la empresa donde trabajo no nos han actualizado el salario desde abril del 2009. Hemos preguntado que es lo que ocurre, y nos han dicho aun no se han publicado las tablas en...
1 respuesta
Me obligan hacer horas extras estando contratada por ETT
El viernes 26/3 comencé a trabajar en una empresa. Mi sorpresa fue que dicha empresa obliga a los empleados hacer horas de más. Cuando yo hice la entrevista me preguntaron si tenía disponibilidad para hacer horas, a lo cuál dije que si pero sin...
2 respuestas
Derecho vacaciones
Llevo 6 meses trabajando en una empresa a través de una ETT(contrato obra y servicio determinado-obra específica-)convenio oficinas ingeniería, cobrando "por horas", con vacaciones y pagas extra prorrateadas en el precio por hora. 1) ¿Tengo derecho a...
1 respuesta
Que base aplican para prestación tras no incorporación tras excedencia
No hace mucho que tu contestación sobre mis derechos tras mi próxima solicitud de incorporación por excedencia me dejaron muy satisfecho, ahora tras hablar con personal del sindicato de mi confianza de la empresa excedente me comunican que no me haga...
1 respuesta
Baja por accidente laboral y coacción por parte de la empresa.
El jueves pasado en el trabajo tuve un accidente laboral. Un dedo de la mano me quedo atrapado en una máquina y tuve que ir a la mutua. Me dijeron que tenia el dedo roto a parte de las heridas y la uña negra. En la mutua me dan la baja para 29 días y...
1 respuesta
Han intentado colarme un despido improcedente tras una baja por maternidad. ¿Me pueden echar?
Te hago esta pregunta porque veo que eres delegado sindical de tú empresa, me urge la verdad, la semana pasada al reincorporarme a mi puesto de trabajo tras haber disfrutado de la baja maternal me intentaron colar un despido improcedente, cosa qué no...
1 respuesta
Cobrar el paro después de baja voluntaria.
Estuve 3 años trabajando en un parking por lo que me concedieron 10 u 11 meses de paro. Yo solo cobre 1 mes y medio porque encontré trabajo de fines de semana y prefería guardarlo. En junio de este año encontré un trabajo en una fabrica ya que en...
1 respuesta
Subida irpf
Soy trabajadora con un contrato por ett que cada 3 meses me liquidan y me hacen un nuevo contrato trimestral y empecé con esta empresa el 21 de enero de este año, cobro 7,34e bruto la hora y tengo un contrato de 35h semanales. En la nomina de agosto...
1 respuesta
¿ERTE de un solo trabajador?
Mi empresa tiene solo 3 trabajadores. Por causas económicas nos vemos obligados a realizar un ERTE de reducción de jornada a un solo trabajador. La pregunta es si es legal hacer un ERTE a un solo trabajador.
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral