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Conversión a contrato indefinido sin previo aviso y 3 meses antes de finalizar contrato temporal
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¿Es legal ser fijo discontinuo durante 3 años sin discontinuidad ninguna?
Llevo 4 años y medio en la misma empresa. Y cuando llevaba un año firme un contrato de fijo discontinuo en enero de 2017, y en enero de 2020 hará3 años sin ninguna discontinuidad, ya que trabajo los 12 meses del año.. ¿Es legal? ¿Qué tipo de contrato...
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Renovación Residencia y Trabajo denegada
Me comunico para ver si me podéis ayudar con el tema de la denegación de la renovación de residencia y trabajo de una persona que trabaja para mi como empleado de hogar. Empezó a trabajar para mi en Junio de este año y ha metido los papeles con toda...
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Contrato fin de obra
Trabajo en una empresa de conservación de carreteras que depende a su vez de la admón autonómica. El primer contrato fue de tres meses y el segundo de nueve, pasando a uno de fin de obra después. Mi empresa se divide en cuatro o cinco empresas, los...
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Ayuda contrato obra 3 años
Acabó de cumplir los 3 años de contrato por obra y la ley determina que pasado estos años el trabajador ya es fijo en la empresa, la cuestión está en que ya he pasado este tiempo pero la empresa no me ha hablado de nada, ni me han dicho nada y sigo...
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De falso autónomo a contrato indefinido
Mi situación es la que sigue: soy falso autónomo desde hace nueve años en una empresa privada (SAU) dependiente y financiada en su totalidad por el Gobierno Regional, es muy fácil demostrar que soy un falso autónomo (ya lo he consultado); sin...
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Se me finaliza el contrato estando de baja
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¿Días de antelación para comunicar que me voy de la empresa?
Estoy trabajando en una empresa con un contrato indefinido, comencé en junio y mi intención es irme como máximo a mitad de septiembre. Tengo un contrato en prácticas y no se muy bien como debo proceder ¿Con cuántos días de antelación debo avisar a la...
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Cambio empresa y mantenimiento antigüedad
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¿Debe el administrador de una finca urbana pagar el servicio del cubo comunitario?
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Soy relevista desde 01/03/2009.en 06/07/2013 se jubila la compañera, me pueden echar o reducir
Tengo un contrato de relevo a jornada completa desde 01/03/2009 y ahorra el día 06/07/2013 la compañera se jubila total. ¿La empresa puede echarme o reducir las horas? O tienen dejar me indefinida. Trabajo como limpieza en sector de edificios y locales.
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