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Aplicación convenio correcto ¿Se pueden perder pluses? ¿Qué deben tener en cuenta los trabajadores?
Una empresa va a comenzar a aplicar el convenio correcto. Los salarios eran inferiores con el convenio anterior y los aumentaban con un plus que aparecía en nómina como "retribución voluntaria", ¿Al cambiar de convenio lo pueden suprimir? ¿Qué otros...
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Pluses de Nocturnidad y Festivo mal calculados
Trabajo en turno de noche de 23h a 7h y de domingo a jueves noche en una empresa sujeta al convenio del transporte. Por dicho turno cobro un plus de Noturnidad. Si el convenio mercancía Barcelona pone: Artículo 22. Plus de nocturnidad. Los...
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Mi jefe me esta falseando las Ventas
Me he dado cuenta de que mi jefe me esta falseando muchas ventas de las que hago. Esto es una tienda de artículos de hogar, ejemplo: vendo un articulo de 1200€, el cliente me deja una señal de 200€(el cual apunto en el programa que tenemos para la...
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URGENTE Base de calculo indemnización por despido
La empresa para la que trabajo va a informarnos el lunes que va a despedirnos a todos (3 trabajadores), sera un despido objetivo alegando causas económicas, la empresa hace años que tiene problemas de liquidad aunque no de patrimonio y nunca ha...
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Me bajan el irpf, el base, y mismo neto !
Todavía no me he recuperado! La jugada ha sido la siguiente: En mi empresa ( medio de comunicación), no hay convenio. Me han bajado mi base de 300 euros, me ponen 100 en disponibilidad, así que tengo 200 euros menos en bruto total ( devengado)... A...
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¿Porcentaje de reducción jornada en sueldo base?
Querría saber en qué parte de la nómina se realiza el descuento del porcentaje de reducción de jornada: * sueldo base * base de cot. Cont. Comunes * base cot cont. Profesonales ¿El prorrateo de pagas extras también se reduce en el mismo porcentaje?
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Clausula de no concurrencia
Hace casi un año, después de estar en el paro, entré a trabajar con contrato indefinido en una empresa. ¿El mismo día me hicieron firmar una cláusula en la que me premiaban la continuidad con un plus de 400? En cada una de las 15 pagas. Para mi...
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¡Es legal un salario base de 665 €?
A tod@s. Trabajo como técnico común contrato de prácticas (solo por una ayuda que le daban a ma empresa) y de 40 horas semanales. Me he dado cuenta hace poco (error monumental no haberlo mirado antes) que no sueldo base es de 665 € y que el resto se...
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¿Qué salario debo percibir estando de baja?
Estoy de baja laboral por accidente de trabajo, desde el 30 de enero, la empresa me paga el 100% del salario, pero ahora resulta que se me debe de aplicar una subida salarial más un porcentaje de antigüedad en el mes de junio, y la empresa me dice...
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¿Me pueden quitar el plus de especialización?
En enero me caí en la nieve, y he estado de baja hasta el 3 de agosto. ¿Mi sueldo base es 1200? ¿Y a parte 300? De plus de especialización, que llevo cobrándolo como hace ya 2 años fijos como el sueldo pactado verbalmente y escrito por el gerente. En...
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