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¿Se puede evitar la conversión de temporal a indefinido?
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Baja accidente de trabajo. ¿Quién me paga la mutua o la empresa?
He tenido un accidente laboral en la cual casi pierdo un dedo de la mano, me tuvieron que operar, y ahora estoy de baja, puedo estar 3 meses de baja. ¿Durante este tiempo quién me paga? ¿La mutua o la empres? ¿Me pueden echar del trabajo? Estoy muy...
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ERE Temporal reducción de jornada
A partir de Octubre en mi empresa, un Grupo de Seguridad y vigilancia con Sede en Madrid, nos imponen un ERE de un 25% de reducción de la jornada, lo que implica también un 25% de reducción del sueldo, que se compensará en parte con la solicitud de...
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Alquilar mi apartamento de la playa
Tengo entendido que hay empresas que se ocupan de alquilar un apartamento en la playa por once meses al año dejando para el propietario el mes restante. Con ello el propietario se garantiza la posibilidad de ir de vacaciones un mes ala año y obtiene...
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Estoy embarazada.Me tienen que indemnizar?
Me han hecho un contrato de 18 días estando embarazada, tanto la ett como la empresa lo sabían y no hubo problema ya que estoy de poco tiempo. Ayer fui a trabajar y a las 2 de la tarde el encargado me dice que no vaya mas que allí no puedo estar...
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He estado tres días sin contrato
Empecé a trabajar en un hotel el día 9 julio y en el contrato pone el 12 julio, por tres más seis meses, cuando me han dado la copia (meses después), les hice ver que había un error y lo reconocieron. Me dijeron que me lo pagarían con el finiquito y...
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Cobro por baja laboral enfermedad común
Estoy de baja por una operación (llevo cerca de 80 días ) y mi intención es volver a incorporarme a mi puesto de trabajo en una semana cuando acabe el tratamiento, ahora viene la pregunta, si empiezo a trabajar y recaigo de la misma enfermedad los...
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Excedencia con mercadona.
Soy un chico de cádiz que ha trabajado durante cinco años en mercadona, solicite una excedencia de dos años, la cual cumplió a primeros de octubre de 2009, pues bien hable con el recursos humanos de mi zona y estando en la situación en la que nos...
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Un trabajador se va de la empresa porque no cumple objetivos
Hemos llegado a un acuerdo con un trabajador y se va antes de que finalice el contrato porque no ha cumplido sus objetivos. Nos gustaría saber que causa de suspensión de la relación laboral debemos poner para que pueda tener acceso a cobrar el paro.
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Despido encubierto
Quisiera tu opinión sobre las opciones que tengo en mi situación laboral: Trabajo en una multinacional americana con contrato fijo desde hace cinco años. Hace un par de años, mi equipo de trabajo y mi jefe directo fueron despedidos y reemplazados por...
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Contrato de trabajo de 3 meses eventual
Llevo más de 2 años en una empresa -un hotel -desde marzo 2007:contrato de 9 meses, después indefinido hasta dic 2008 cuando pedí yo baja laboral de 15 días, por razones de salud de mis padres para cuidarlos. En 15 dic 2008 se ha hecho un contrato...
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