Cobro paro, cobrar nuevo paro

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Cotización para la Jubilación

Mi pregunta es algo absurda, pero es que no tengo ni idea. Si tengo 35 años cotizados y menos de 67 años, me puedo jubilar y cobrar el 100% . Tendré 58 años cuando tenga los 35 años cotizados, ¿Y hasta los 67 que? ¿Tengo qué seguir currando?
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Despido sin derecho a paro

Hoy me han comunicado en mi empresa que me despedían con un despido disciplinario en concreto por el artículo (542d). Me han indicado que me pagarán el finiquito correspondiente y que con este tipo de despido NO TENGO derecho a paro, pero que si "no...
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Fijo discontinuo y derecho a paro

He trabajado para una empresa que nos iba haciendo contratos por camapañas. Eran contratos de obra y servicio. Hemos estado así casi 4 años. Alguna campaña duro el año entero, otras 10 meses. El año pasado, en julio de 2009 nos hicieron fijos...
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Despido durante Baja Laboral

Yo he trabajado durante 15 años en la misma empresa, nunca he cogido una baja ni nada parecido, pero en el mes de enero de este año, he tenido un accidente de trafico, por lo que me he visto obligado a coger la baja, con tan mala suerte que la...
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Servicio militar y vida laboral a efectos de jubilación

Necesitaría saber si el el tiempo de servicio militar forma parte de la vida laboral de un trabajador a la hora de pedir su prestación por jubilación. Hay que tener en cuenta que el trabajador suspendió su contrato laboral para realizar el servicio...
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Finalización de la prestación por desempleo y embarazo´

Estoy cobrando la prestación por desempleo y se me acaba la semana que viene. Estoy embarazada de 28 semanas y la doctora me ha dicho que me puede dar la baja ya que sufro de ciática. ¿Si cojo la baja por enfermedad y se me acaba el paro seguiré...
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Media jornada y paro

Encantado de saludarle... Mi duda es la siguiente, estoy trabajando en una empresa, en la que se me acaba un contrato por una suplencia de maternidad a jornada completa, la empresa me ofrece otro contrato de media jornada cuando finalice el que...
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He sido despedido y en el Tribunal Supremo , lo han declarado nulo, ¿Cuales son los pasos a seguir ?

Siendo personal laboral interino de una Universidad, nos despidieron a 156 compañeros . Lo llevamos a juicio y el Tribunal Supremo ha declarado nulo el despido . Con lo que supongo que tendrán que readmitirnos y pagarnos los salarios de tramitación ....
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¿Se tiene derecho a indemnización en un despido disciplinario?

Quería saber si una carta de despido disciplinario tiene validez legal si no está sellada por la empresa y también si esta modalidad permite cobrar indemnización o unicamente con un pacto de la obtención del certificado de empresa bastaría.
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¿ Contabiliza los meses de baja para el paro?

Después de estar cobrando el desempleo 24 meses, encontró de nuevo trabajo, pero a los dos meses cogió una baja de enfermedad y lleva con ella diez meses. Al cumplirse un año desde que le hizo el contrato. ¿Tiene derecho a 4 meses de desempleo en...
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