Condiciones contrato fin de obra/eventualidad/ETT

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¿Cuántos días por año corresponden de indemnización en un contrato de relevo por tiempo indefinido?

Mi situación es la siguiente: tengo un contrato fijo con mi empresa, mi jefe quiere acceder a la jubilación parcial anticipada y se lo ha aceptado la empresa. Por tanto es necesario contratar a alguien desde el paro en su puesto. Me ha tocado. Me...
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Al terminarse un contrato de trabajo deben finiquitar.

A continuación les comento el caso. Tengo un contrato de trabajo temporal determinado, el contrato me lo hacen por una duración inicial de tres meses, luego me hacen una prorroga de nueve meses, ese decir comienzo un 30-11-2007 y finaliza el contrato...
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Consulta sobre denuncia de empresario por cese de contrato de obra por baja laboral de trabajador

Te quiero comentar la siguiente situación a ver si puedes ayudarme, aunque no lo parezca por la falta de concreción es un caso real Situación: Trabajador con contrato de finalización de obra (contratado en categoría de peón). Realiza sus funciones en...
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Me pueden hacer contrato a media jornada para cubrir una baja de i.t. De una trabajadora a jornada completa?

He estado 7 meses trabajando con un contrato de interinidad, sustituyendo a una trabajadora indefinida a jornada completa con derecho de reserva de puesto. Ella estaba de baja por una operacion del tunel carpiano. No era accidente laboral. Ahora,...
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ERE con un contrato por obra o servicio

Tengo un contrato por obra o servicio desde junio 2013, la empresa me ha dicho que a partir de ahora diciembre 2013, cambiara mi tipo de contrato para poderme incluir en los ERES que hace de vez en cuando al resto de los trabajadores de la empresa....
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Derecho a dietas

Mi situación es la siguiente: trabajo por una empresa de las llamadas "consultoras" (servicios informáticos) en un cliente (la empresa me contrató directamente para prestar servicios en este cliente, su actividad consiste en eso, en ceder...
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Despido por causas organizativas

He visto varias respuestas sobre despidos por causas objetivas y me releído veinte veces la ley y aún así, no lo veo claro. Trabajo en una empresa de servicios, y el cliente ha decidido prescindir de mi (y no reocupar ese puesto con ningún otro...
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Excedencia por cuidado de hijo, nuevo contrato y paro

¿Actualmente estoy en excedencia por cuidado de hijo desde febrero 2014 hasta febrero 2015 (segundo año de segundo hijo)? ¿Puedo empezar a trabajar a un contrato por obra y servicio por 1 mes? Tengo derechos al paro cuando finaliza el contrato en el...
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Buenos días: Querría saber que obligaciones tiene una gestoría respecto a una empresa.

Mi consulta es la siguiente: En el año 2011 contrate los servicios de una gestoría para que llevase la gestión de mi empresa. Después de 1 año y 3 meses decidí rescindir sus servicios. La causa fué que no contestaba mis llamadas (me veía totalmente...
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Reducción de jornada completa a media jornada sin avisar.

Tengo un contrato 402 (Eventual, circunstancias de la producción, a tiempo completo) Primero me lo hicieron de 1 mes y luego prorrogaron 3 meses más. Termino el 7 de Marzo. El problema es que el día 19 de Enero, en el horario que nos pasa la empresa...
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