Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿En caso de despido se despide a un fijo discontinuo antes que a un indefinido? ¿Qué diferencia hay entre ambos?
Preguntas y respuestas relacionadas
Retrasos cobro nómina
Tengo contrato indefinido desde 4-4-14. La 1ª nómina la cobré el 17-5-14y no he vuelto a cobrar. ¿Qué puedo hacer?
1 respuesta
Seguridad privada contrato obra y servicio en centro comercial.
Vigilante de seguridad en centro comercial contratado para cubrir bajas y vacaciones de otros compañeros los cuales ninguno cumple servicio en ese centro, durante dos años y medio. Seguidamente me realizan contrato por obra o servicio conservandome...
1 respuesta
Despido sin aviso en periodo de prueba con contrato indefinido, puedo recurrir?
Me han mandado un email ayer 4/02/2019 anunciando el despido improcedente del contrato indefinido. Adjuntando nómina de enero, finiquito, documento de liquidación y finiquito, carta de despido y certificado de empresa, todo ello con fecha de...
1 respuesta
¿De contrato temporal a indefinido?
Es en España. Según creo, la máxima duración de los contratos de "duración determinada" es de 9 meses (pueden ser consecutivos o no) dentro de un período de 12 meses. Si esto es cierto, al pasar esos nueve meses sin que se haya extinguido el contrato...
1 respuesta
Quiero crear un club de deportes electrónicos, ¿Qué pasos debo seguir?
Quiero crear un club de deportes electrónicos, y antes de nada, necesito estar informado de cómo hacerlo. Soy de España. (Por si hace falta saberlo por temas legales u otros) Tengo varias dudas: ¿Cuántas maneras hay de crear un club y cual es el...
1 respuesta
Hoy se me acaba contrato laboral
Hoy se me acaba el Contrato laboral y he preguntado al jefe si sigo o no, y mee dice que si, que hasta que el me diga si. Dos compañeras han firmado el contrato nuevo hace una semana y otra ayer, pero yo no he firmado ningún contrato nuevo. Quería...
1 respuesta
Consulta legal sobre inspección de trabajo en empresa sin estar dado de alta en la seguridad social
Te he remitido la contestación como aclaración pero no te ha llegado por lo que veo. El tema es que yo trabajaba en una empresa y me cambie de trabajo a otra empresa. En la primera no me dieron de baja, y a los pocos meses me llamo la ss. Diciendo...
1 respuesta
Contratar a un hijo ¿Qué limitaciones tiene?
Tengo una S.L. Y tengo a mi hijo de 29 años en régimen general. Me lleva los asuntos una gestoría pero he leído que hay limitaciones a esto, ¿Cuáles son?. En su nómina cotiza por desempleo, ¿Si le echo puede cobrar el paro al que ha generado derecho...
1 respuesta
Despido improcedente con "obra y servicio"
He leído en este foro que en un contrato de "obra y servicio", cuando hay un "fin de obra" corresponden 8 días por año como indemnización, pero si es un despido improcedente, de un día para otro, ¿Cuánto corresponde? También me gustaría saber que...
1 respuesta
Baja por enfermedad trabajador indefinido
A mi siempre me habían dicho que yo al star de baja por enfermedad seria a la ultima persona que podrían echar de la empresa. La empresa ha echo una regularización de empleo llegando con los trabajadores a un acuerdo de que cuando entre trabajo serán...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos