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Llevo 8 meses sustituyendo por enfermedad a una trabajadora de plantilla mediante un contrato temporal en una agencia de trabajo temporal. Hoy he llegado a la oficina y me he encontrado a esta compañera sentada en "mi" (/su) escritorio porque ya le...
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Días por hospitalización de hermana por dar a luz

Estoy en el convenio del metal en la provincia de Soria. Mi hermana ha dado a luz en un hospital de la provincia de Barcelona. Yo creo que tengo derecho a 4 días, pues mi convenio dice: " Por enfermedad grave u hospitalización del cónyuge, hijos,...
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Pero.. ¿Me pueden encerrar así?

Te cuento brevemente. Hace un tiempo que sufro un trato discriminatorio en mi trabajo. Pertenezco al comité de dirección, pero no soy una persona querida por el nuevo responsable de mi empresa y desde que se incorporó ha ido reduciendo...
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Reducción de Salario por baja Producción

En mi empresa, nos han dado varias opciones para reducir gastos, debido a que la producción ha bajado, en consecuencia la facturación ha bajado y no les salen las cuentas... La Primera reducir la plantilla un 10% mediante despido... Somos algo más de...
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Puedo cobrar subsidio por desempleo

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Incompatibilidad de contrato de Empleada de Hogar

Voy a contratar a una chica para que cuide de mi hija tres horas a la semana. Nuestra intención es, por supuesto, darle de alta en la Seguridad Social. El caso es que esta chica es maestra y está realizando una sustitución por maternidad en un...
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¿Quién paga empresa o seguridad social?

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Revisión de declaración de la renta y liquidación provisional

En junio de 2012, mi hermano fue despedido de la empresa donde trabajaba, la cual estaba en concurso de acreedores. A fecha de despido, se le adeudaban las nóminas de mayo, junio, vacaciones y atrasos. Estas cantidades se las pagó posteriormente...
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Exceder de las 40 horas semanales y no recibir retribución ni descanso.

Expongo la situación en la que me encuentro: En mi empresa hacemos 185 horas en vez de 160 horas (Tenemos en contrato de lunes a domingo) y no nos pagan nos ponen días de vacaciones y no todos lo días. Hay meses que de un mes vamos dos fines de...
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Tiene la empresa obrigacion de avisar si hay casos de covid

Hay varios casos de covid entres mis compañeros y familiares directo y mi pregunta es la empresa tiene obrigacion de a visar a los de más trabajadores para que podamos tomas medirá preventivas.
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