¿Baja en la seguridad social por sanción?

Durante 7 meses llevo teniendo una persecución por la empresa donde trabajo por motivo de mi acogimiento a reducir jornada por guarda legal, me han tenido barriendo, limpiando y realizando todo tipo de trabajos ajenos a mi categoría laboral. Como esto no ha funcionado para conseguir mi marcha, no he aceptado di ferentes ofertas para marcharme, y no me pueden despedir de cualquier modo por lo que tengo entendido, han comenzado una persecución disciplinaria y me han sancionado con una falta grave, que consta de 10 días de suspensión de empleo y sueldo. Hasta aquí todo es lo normal que debiera, pero mi sorpresa es cuando recibo un mensaje de la seguridad social diciéndome que la empresa me ha dado de baja; m gustaría saber si esto esta dentro la legalida, y me gustaría saber también que tengo que hacer en caso que no e den más de alta y no me den ni carta de despido ni me dejen incorporarme el día que corresponde.

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