sensei1

Enviar un burofax a la dirección de la empresa solicitando lo que por ley te han de dar. Asimismo ponerlo en conocimiento de la inspección de trabajo de málaga donde te dirán que hacer y como denunciar.

No te has de darte de baja, la baja la seguirás cobrando.

A partir de la finalización del plazo. Es suficiente motivo sí. Tendrás que demostrar que la empresa tenia conocimiento de tu solicitud con carácter previo a las 2 contrataciones que hizo. No tienes porque esperar, dentro de la horquilla de tiempo...

Expedientar significa comunicarte una sanción o falta, y sancionarte luego en función de ella según este establecido en tu convenio colectivo. Hay de diferentes tipos y diferentes sanciones. Hay que mirar en tu convenio. Asimismo hay que mirar cuando...

Desgraciadamente tienes que negociar con ellos, porque para solicitar el paro sera necesario que te vuelvan a contratar y despedir. No hay otra forma (al menos que yo conozca) Se pueden negar tranquilamente.

Hay varias fórmulas, la más normal es darse de alta en autónomos y asignarse una retribución como nomina. (De donde hay que descontar igualmente todos los conceptos como un trabajador normal) Otra opción es solo pagar autónomos sin nomina. (Luego...

Los mismo que en un contrato indefinido. Si te respetan antigüedad el computo debe hacerse desde el 1 er día( por cierto, has de incluir una clausula en el contrato que diga exactamente lo que te apunto" se garantiza una antigüedad de POR a efectos...

No, no puede obligarte. Solicítalo por escrito y pide una contestación escrita (lo más normal es que se den cuenta que no ha colado el farol y se solucione el tema) Si no te la dan por escrito envía un burofax con tu solicitud y reincoporate en tu...

Hay sentencias contradictorias aunque últimamente hay una del supremo que declara que si se ha firmado el finiquito se extingue realmente la relación con todo. En contrapartida las reclamaciones de cantidades pueden hacer de 1 año para atrás....

Es legal prescindir de una persona durante el periodo de prueba. Lo que no es legal es que no tuvieras contrato y no estuvieras de alta en la SS