mla2712

En un principio si todos los locales donde se va a realizar una actividad tienen que poseer unas condiciones y una licencia de apertura . No puedes darte de alta como clases a domicilio o otra variante, consulta con el asesor y que te dee otras opciones .

Tenia pensado que no no podías declarar al familia numerosa, pero estaba equivocado y si podéis declarar la familia numerosa, bajo un supuesto Le este enlace al final de la página 1 Espero que esto te ayude algo http://www.sacu.us.es/doc/Ley20.pdf

Tienes una opción para no asistir al curso y es el pedir la baja por enfermedad, te pagara la seguridad social y te correrá el paro a la vez, epro estando de baja no puedes hacer nada .

Artículo 41. Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo 1. La dirección de la empresa, cuando existan probadas razones económicas, técnicas, organizativas o de producción, podrá acordar modificaciones sustanciales de las condiciones de...

Pues mi consejo y lo mejor que puedes hacer para salir de dudas, es ir a un veterinario y realizar la consulta no creo que te cobren por aconsejarte en esto . Por el resto no puedo aconsejarte no entiendo nada de gatos .

No lo se con tan poco tiempo de renovación no sbria decirte, pero no te cuesta nada acercarte a las oficinas de la seguridad social y hacer la pregunta como si pudiera pasar con uin empleado que tenéis pensado coger . De todas forma si vas al paro,...

No se como va esto muy bien Si han firmado dos testigos no os preocupéis, tendréis que ir al smac, aslli lelgareis a un acuerdo, pagareis y ya esta, si no llegáis a un acuerdo ires a juicio y seguramente dicta despido improcedente indemnización o...

No estoy muy seguro pero, creo que en el juicio que tuviste la sentencia direa que la empresa te tiene que readmitir o indemnizar y si decide tu readmisión tienes que hacerlo . Consulta con el abogado que te asistió, que pasaría si al poco tiempo se...

Lo tienes un poco difícil al poner todo a nombre de los dos, teóricamente y según las escrituras solo eres dueña del 50% dle piso y no se como actuara el juez a la hora de otrogar la vivienda pero como el hijo menor que seria el que tendría derecho...

El expediente de regulación de empleo, abreviado con sus siglas, ERE, es un procedimiento contemplado en la legislación española mediante el cual una empresa en crisis busca obtener autorización para suspender o despedir trabajadores.