Ags Graduados

Debes mirar en tu convenio colectivo de aplicación, concretamente en el precepto normativo de los permisos tanto los retribuidos como los no retribuidos. Allí encontraras los días que te corresponden y si es retribuido o no.

Las vacaciones, tal y como se establece en el estatuto de los trabajadores son irrenunciables, sin embargo, el convenio colectivo puede establecer los periodos en los cuales se pueden disfrutar las vacaciones, de modo que lo primero que debes hacer...

A fin de poder determinar si puedes o no solicitar una revisión de grado, te recomiendo que contactes con nosotros a través del formulario de contacto http://agsgraduados.es/es/contacto/ para que podamos solicitarte la documentación que necesitamos...

En primer lugar lamento el trato que has recibido en el tribunal médico, sin embargo, te recomiendo que no hagas nada hasta recibir la resolución de la incapacidad permanente pues en el caso de que te la hayan aprobado no tendrás que hacer nada. Una...

Haces bien en querer saber de antemano que pensión de jubilación te quedará y sobretodo si podrás jubilarte y en que momento. Es posible cotizar directamente con dinero de tu bolsillo a la tesorería general de la seguridad social mediante lo que se...

Te recomiendo que te leas este artículo http://agsgraduados.es/es/requisitos-y-cuantia-incapacidad-temporal/ y, si tras leerlo aun tienes dudas, contacte con nosotros a través del formulario de contacto http://agsgraduados.es/es/contacto/

Llegado el momento tendrás que valorar que te conviene más o seguir con la incapacidad permanente o cambiar a la jubilación.

La empresa esta obligada tan solo a finiquitar al trabajador.

Contacta con nosotros, te solicitaremos la información que necesitamos para valorar tu situación en concreto y ver a que edad puedes jubilarte y sobretodo si te interesa hacerlo, antendiendo a que comentas que percibes una IPA....

Cobrarías la incapacidad permanente en grado de total y el sueldo correspondiente a tu nuevo trabajo compatible con tus limitaciones.