Pregunta en
Derecho Laboral
y en 1 temas más
de
Despido contrato en fraude de ley
De cara a un posible despido por fin de contrato o por modificación de las condiciones de trabajo, existe alguna "ventaja" de tener un contrato en fraude de ley (contrato temporal por obra y servicio con más de 5 años de antigüedad) que si dicho...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
de
Cómo calcular finiquito por despido ?
Me gustaría saber cómo calcular la indemnización por despido que me correspondería percibir en un despido improcedente. Mi salario es variable (fijo+incentivos+comidas+kilometraje...). Llevo trabajando en esta empresa desde septiembre de 2015 hasta...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 3 temas más
de
Puedo contratar a un autónomo para gestionar un pequeño hostal. Yo no puedo hacerlo por una incompatibilidad entre .
Soy propietario de un hostal y no puedo gestionarlo personalmente, tengo una pensión de clases pasivas y esta es incompatible con estar dado de alta en cualquier régimen de la seguridad social. No quiero alquilarlo ya que nadie me da aval bancario...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
de
Modificación de contrato laboral de jornada completa a media jornada por apto con limitaciones de la mutua
Soy carretille dero y llevó 13 años en la misma empresa. Hace un tiempo me diagnosticaron Parkinson y al reincorporarme al trabajo la mutua me dio un apto con limitaciones: No puedo coger el toro. La empresa me propone modificar mi contrato laboral...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 3 temas más
de
¿Podría perder mi antigüedad laboral?
Trabajo hace 13 años en la misma empresa -una Farmacia- el caso es que los dueños la quieren vender. A mí me han dicho que en la venta se va a incluir que yo siga en mi puesto de trabajo. Pero me pregunto...¿Entiendo qué si cambia de dueños no debe...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
de
Calculo de Base reguladora de Incapacidad Temporal por Contingencias profesiones segun nueva ley de 01/01/2015
Tengo una duda que me apremia puesto que tengo un examen en los próximos días y no he encontrado quien o donde me lo resuelva, espero que me ayudéis. Gracias. Con el cambio de normativa de los contratos a tiempo parcial, el calculo para los mismos...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 3 temas más
de
No conforme con despido improcedente
El pasado viernes me despidieron alegando "incumplimiento de las expectativas puestas en usted y ante su disminución continuada y voluntaria de rendimiento de trabajo". Directamente han redactado la documentación para ir al CMAC y que firme que estoy...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
de
Reclamación de cantidades salariales desajustadas con arreglo al convenio colectivo de aplicación
Fui contratada en la empresa en la que actualmente trabajo en mayo de 2013, con categoría de teleoperador. Nuestro convenio de aplicación es el Convenio Colectivo Nacional del Ciclo del Comercio del Papel y Artes Gráficas. En el momento de la...
Pregunta en
Derecho Laboral
y en 2 temas más
de
Días de vacaciones, en fechas para mi algo raras
La empresa sin entrega de un calendario laboral anterior, no obliga a elegir vacaciones, con un calendario dado por ello y en el cual no son quincenas naturales, si no que hay fechas raras, como por ejemplo, del 23 de julio al 8 de agosto y cosas...
Pregunta en
Derecho y Leyes
y en 3 temas más
de
Preaviso para despido en Contrato de Formación Aprendizaje
Tengo contratada a una persona mediante contrato de formación y aprendizaje. El contrato se inicio el 17 noviembre de 2013 y se prorrogó por un año el pasado 17 de noviembre de 2014, un año más. El próximo 17 noviembre de 2015 finaliza el contrato y...