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¿Cómo computar las horas anuales trabajadas?
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Los días festivos se pagan siempre?
Resulta que estoy trabajando por una ETT para una empresa textil y tengo un horario de 6 días se trabajan y descanso 3 independientemente de si cae en sábado o domingo. Ej: empecé un viernes y terminé un martes, tuve descanso el miércoles, jueves y...
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Me pueden obligar a trabajar en un día festivo autonómico
Mi contrato de trabajo es de 40 horas semanales de lunes a viernes y mi empresa me obliga a trabajar algunos días festivos en este caso autonómico, ¿Trabajo en una sala de despiece de carnes lo cual el convenio colectivo es el de la carne y mi...
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Pluriempleo. Trabajar en vacaciones o pedir media jorn
Trabajo desde hace 10a ños en una empresa a jornada partida y mi contrato es de 40 horas semanales. Me están pagando desde hace meses con un retraso de dos nominas y media sin llegar a las tres para optar por el autodespido. El caso es que tengo una...
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Motivos razonables denegación concreción horaria guarda legal
Y feliz año nuevo. Trabajo como dependienta en una tienda sita en un centro comercial con horario de 10 a 22. Junto a mi trabajan una trabajadora a 30 horas semanales con horario de 10 a 15 y un trabajador a 30 horas sin concreción horaria....
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Calculo días de permiso por maternidad
La empresa me pide un simulacro de días totales que estaré ausente a causa de mi próxima maternidad, para coger a una persona que cubra mi baja y saber más o menos por el tiempo que tienen que contratarla. Imaginando que la fecha prevista del parto...
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Justificantes para continuar la reducción de jornada
Trabajo en el sector de las agencias de viaje, por cuyo convenio tengo derecho a la reducción de jornada por hijos hasta que el menor cumpla 10 años, para lo cual aún me quedan unos años,. Pero desde hace un tiempo la empresa nos está exigiendo que...
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Turno siempre de mañana por maternidad
Trabajo en una empresa en un centro comercial, el horario de todas las trabajadoras son turnos rotativos de mañana y de tarde de 10 a 16 o de 16 a 22 y excepcionalmente turno partido. Actualmente tenemos una compañera que ha tenido un bebe y ella ha...
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Se puede empezar a computar un permiso por hospitalización de un familiar a mitad de jornada y completarlo hasta los dos días?
Mi pregunta es si un trabajador que tiene jornada partida, y empieza a disfrutar del permiso por hospitalización o enfermedad grave de un familiar de primer grado en la jornada de la tarde del miércoles, puede completar los dos días de permiso con la...
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Establecer un calendario laboral en una base de datos
Os cuento expertos, tengo creada una base de datos en la cual cada recurso tiene asignado una tabla con una fecha A, otra tabla con un número concreto N y otra tabla con una fecha B (esta fecha B es obtenida mediante la suma de la fecha A más el...
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Contrato eventual y fines de semana
Estoy trabajando por medio de una ETT con un contrato temporal eventual por circunstancias de la producción por una sustitución. En él se indica que voy a cobrar X€ brutos mensuales que se distribuyen en los siguientes conceptos salariales: Salario...
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