Reducción de jornada

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Reducción de jornada y calendario laboral

Tengo una duda sobre si es legal la manera en la que mi jefe ha gestionado mi reducción de jornada para utilizarla en su beneficio a la hora de confeccionar un nuevo calendario laboral, pasando por encima de los ciclos que me correspondería haber...
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Me niegan el derecho a vacaciones

Llevo dos años trabajando los fines de semana en una clínica como recepcionista (2 horas los sábados y 5 horas los domingos). En todo este tiempo, no he tenido ni un fin de semana libre, según ellos mi contrato es un contrato por "obra y servicio" y...
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¿Trabajar domingo? Contrato lunes a sábado

Trabajo en una tienda de artículos de regalo como dependienta. Y hago 48h a la semana(cuando el contrato dice 40h). Trabajo de lunes a domingo y libro el jueves. En mi contrato consta de que trabajo de lunes a sábado. Y mis duda es: si el contrato...
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Debo recuperar las horas en festivos

Yo trabajo 10 horas semanales en entre lunes, miércoles y jueves, si cae en un día festivo nacional, ¿Debo recuperar las horas? ¿Es decir si cae festivo en jueves yo debo recuperar ese día?
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Reducción de media hora en jornada laboral

Tengo un "problema"aunque creo que más bien, necesito un poco de orientación. Trabajo de 8 a 13 en una café - copas, sin cambios de horarios ni nada, mis jefes han tenido problemas con la licencia, porque solo tenían licencia de cafetería y la...
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Reducción de jornada por cuidado de hijos

Dentro de poquito voy a dar a luz, por lo cual cogeré la baja por maternidad de 16 semanas( que es lo que establece la ley). Después quisiera pedir a la empresa la reducción de la jornada a 6 horas con horario intensivo, en vez de las 8 que realizaba...
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Fin de contrato. Horas extras y Domingos

Después de un año en la empresa ( sector textil gran superficie) ejerciendo de Directora de tienda, no se ha renovado el contrato ( fin contrato) la empresa se niega a pagarme las horas extras, alegando ahora que no estaban autorizadas, en los...
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Como se paga la hora extra festiva?

El día 15 de agosto es un día festivo, la empresa de hostelería donde estoy me hace trabajar ese día 4 horas y me las incluye en mis 40 horas semanales, ¿Es correcto?
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Obligación de realización de servicio de reten

Puede una empresa obligar a ciertos trabajadores a realizar un servicio de reten de 24 fines de semana y puentes sin que estén interesados parte de los trabajadores, no debería de ser algo optativo ya que en nuestro convenio no viene reflejado pero...
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Hacer horario de empleado de 40 h si nochebuena cae en su día de descanso

Soy encargada de un centro y tengo esta duda, si tengo un empleado que siempre descansa los jueves y este año Nochebuena y nochevieja cae en este día y como la mitad de la plantilla trabaja uno y la otra mitad el otro, la he puesto y le apunto esas...
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