Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Derecho laboral con contrato fijo discontinuo estando embarazada?
Preguntas y respuestas relacionadas
Rehabilitación después del alta laboral
He sufrido un accidente de tráfico in itinere y como consecuencia estoy de baja laboral por la mutua de la empresa, con lo que inminentemente me van a dar el alta esté o no esté curada y con menos de 10 sesiones de rehabilitación. Mi preocupación es...
1 respuesta
Prorroga incapacidad temporal que pasa con mi puesto de trabajo
Llevo casi un año de baja por ansiedad y depresión, pase la inspección medica, y el día 4 tengo que ir al tribunal médico, si me concedieran la prorroga de 6 meses más, ¿Qué pasaría con mi puesto de trabajo en mi empresa? También quiero saber que...
1 respuesta
Vacaciones y contrato indefinido
Tengo un contrato actualmente de 6 meses en la limpieza viaria, del cual no he disfrutado las vacaciones, me quedan 10 días para su finalización, y el otro día me comunicaron que seguramente pase a ser fijo en plantilla mi preguntas son: 1º ¿Me...
2 respuestas
Sobre contratos fijos-discontinuos
Mi pregunta se refiere a si es necesario un preaviso para finalizar la relación de este tipo de contrato y, en todo caso, cuál es el tiempo de preaviso necesario tanto para la empresa, como si es el trabajador el que decide extinguir la relación.
1 respuesta
Despido nulo, reincorporación y más...
El 15 de Mayo de 2010, se declara despido nulo, ya que me despidieron cuando estaba a media jornada por guarda legal, y me reincorporo a los 10 meses de ser despedido. Ahora me incorporo el 1 de Julio cuando, entre otras cosas, ya tengo pagadas unas...
1 respuesta
¿Embarazo y trabajo como fisioterapeuta en residencia de mayores?
Trabajo como fisioterapeuta en una residencia de mayores y estoy embarazada de 10 semanas. Soy la única fisioterapeuta de la empresa. La empresa, ha solicitado un informe de prevención de riesgos. Como medidas de prevención, me han dicho que no...
1 respuesta
¿Pueden averiguar si realizo actividad laboral retribuida?
Estoy en una lista de interinos de la Administración de Justicia. Me han llamado para incorporarme pero he solicitado el cese temporal de la lista por cuidado de hijo menor de 3 años. Me piden que les mande una declaración jurada de que no voy a...
1 respuesta
Despedida estando de baja, sigo cobrando de la mutua ¿Pierdo paro?
A la semana de estar de baja laboral por IT me despidieron pero sigo estando de baja y me paga la mutua. Me han dicho que el tiempo que la mutua me pague lo pierdo de paro, pero no se si esto es así, ¿Y si me pagan mas tiempo del paro que tengo? ¿Lo...
1 respuesta
Baja laboral por enfermedad, derechos
La pregunta es la siguiente a mi hija le han detectado una enfermedad, la cual la tienen que realizar una operación, con una duración mínima entre 3 y 6 meses según a dicho el medico, ella lleva trabajando casi tres años en la empresa, como personal...
1 respuesta
Renunciar a cobrar el paro
Lo primero decir que postee esta pregunta en RRHH, pero luego viendo más a fondo los foros, creo que este es el lugar adecuado, así que, pidiendo disculpas por duplicar la pregunta, ahí va: Termino un contrato temporal de 4 meses dentro de unos días,...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral