Vacaciones en contrato temporal

Preguntas y respuestas relacionadas

Modificaciones de calendario

Mi empresa quiere cambiar las condiciones (turnos y horarios) del departamento donde trabajo (atención al usuario informático) por la ley del "porque yo lo digo y punto pelota", imponiendo turnos rotativos de mañana y tarde y jornada laboral de lunes...
1 respuesta

Cierre de empresa y vacaciones anuales

Mi jefe me ha comunicado que cierra la empresa donde sólo trabajo yo me dice que como máximo estaremos hasta diciembre pero no descarta cerrar antes... Y me quedan 10 días de vacaciones hasta diciembre y mi duda es que si las cojo y luego cierra...
1 respuesta

Días de vacación a empleada doméstica

¿Necesito saber cuantos días de vacación debo dar a una empleada doméstica que trabaja 2 días por semana?
2 respuestas

¿Se puede denunciar a una empresa por tenerte contratado de una cosa y ejercer de otra?

Actualmente trabajo en una empresa realizando las funciones de informático. Estoy contratado desde hace poco mas de un año y medio y aunque estoy contratado como "auxiliar administrativo" toda mi actividad en la empresa es de informático: Administro...
1 respuesta

Duda sobre las vacaciones prorrateadas

Llevo una año rabajando en una empresa de ascensores y tengo las vacaciones prorrateadas en la nomina. Mi duda es si cojo las vacaciones que me correspondan ¿Durante ese periodo no cobrare nada?
1 respuesta

Vacaciones por boda

Trabajo de dependiente y me caso el próximo mes de noviembre, quisiera saber si realmente me tocan 20 días por la boda, si es así,¿Tengo qué comunicarlo por escrito, o por el contrario si ya le dije a mi jefe la fecha de la boda a mi jefe,...
1 respuesta

Finalización de contrato de interinidad

Tengo un contrato 410, por sustitución de una trabajadora que es presidenta del comité de empresa, en el contrato no consta el término del mismo, pero la empresa me ha comunicado por teléfono, que mí contrato es de un año y que se me acaba el 31 de...
1 respuesta

Mi empleado quiere que lo eche

Tengo un bar con 3 empleados y uno de ellos por circunstancias personales ya no le interesa trabajar en mi empresa y por lo que se quiere que lo echemos para cobrar indemnización. Últimamente esta contestando a los clientes y no sirve cuando le piden...
1 respuesta

Vacaciones obligadas por cierre

Mi empresa tiene establecido con sus clientes el cierre del 5 al 25 de agosto ambos inclusive. Así que disfrutamos obligatoriamente de esos 21 días, y los otro 9 (obligatroriamente seguidos) cuando nosotros los pedimos normalmente sin problemas. En...
1 respuesta

Vacaciones y reducción laboral después de maternidad

A)Estoy de baja por maternidad. No he disfrutado todavía de mis vacaciones 2009 y quisiera tomarlas juntarlas al final de la baja por maternidad. ¿Puede la empresa empedirme tomar mis vacaciones justo después de la baja? B) También quisiera reducir...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema