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Despido objetivo por fusion
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Vacaciones e indemnización
Trabajo en una empresa con contrato indefinido desde el 2007 y la empresa me ha comunicado que probablemente si las cosas continúan así me tendrán que despedir el 31 diciembre para reducir costes. Este año aun no he hecho uso de mis vacaciones porque...
3 respuestas
La empresa puede despedirme por estar la seguridad social tramitando un expediente de incapacidad total con revisión
Mi empresa quiere despedirme sin pagarme por los 20 años o más trabajados argumentando que me van a conceder una incapacidad total permanente, pero la doctora que, me atendió me dijo que sería con revisión a los 2 años y que conservaría mi puesto de...
1 respuesta
Parece ser que no tengo otra opción sobre el despido o media jornada
El viernes hable con el gestor que lleva los papeles de la empresa, para que me aclarase finalmente y antes de decidirme de una opción o otra, respecto al despido o pasar a tiempo parcial, sigo con dudas pero creo que la menos mala para mi y con la...
1 respuesta
Como saber si es procedente o improcedente
Hace dos días me han comunicado (verbalmente, claro) que en poco tiempo me despiden ... Claro la comunicación ha sido por avisar ... Para que empiece a buscar trabajo (como si estuviera la cosa bien .) El caso es que el motivo del despido (según la...
1 respuesta
Estar de baja y vacaciones
Tengo 21 años y ha estado trabajando en un supermercado. Resulta que el contrato me finalizaba el día 31 de agosto. Los días que me correspondían de vacaciones eran de 3'75 días (puesto que trabajé de 14 de julio al 31 de agosto) y me los dieron así:...
1 respuesta
Indemnización contrato 401
Tengo un contrato de trabajo modelo 401 desde el año 2003 a jornada completa. La empresa me comunica que el 30 de noviembre el servicio que yo realizo se termina. Yo quisiera saber que liquidación me corresponde por ley si a razón de 8, 20 ó 45 días...
1 respuesta
Como calcular finiquito con reducción de jornada
Soy administrativa y llevo trabajando en mi empresa desde hace 9 años, ahora me despiden( se supone que el día 30/09/08) a mi y a dos compañeros más. Yo estoy realizando jornada reducida por el cuidado de mi hija que tiene 11 meses. ¿Antes de la...
1 respuesta
Protección contra despido
Desearía que me confirmarais los siguientes puntos: 1) Que si a una madre trabajadora la despiden antes de que el bebé cumpla los 9 meses de vida ese despido va a ser declarado nulo (siempre y cuando no sea un despido procedente). 2) Que otra forma...
1 respuesta
Cambio de condiciones laborales
Tengo entendido que con la nueva reforma laboral la empresa puede cambiarte el horario, bajarte el sueldo, etc, y si no estas conforme reclamar judicialmente o irte con 20 días de indemnización por año. Mi pregunta es: Si me voy con la indemnización,...
4 respuestas
Terminación del contrato por obra y servicio
Espero poder explicarme y que puedan ayudarme. Soy técnico en PRL y entré a trabajar para una empresa que prestaba sus servicios como subcontrata en una obra de una central térmica. El contrato que se me hizo fue por obra y servicio. Y dudaría lo que...
2 respuestas
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