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Despido después de la baja maternidad
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Excedencia cuidado hija
Acabo de ser madre y quería asesorarme sobre las opciones que tengo. Trabajo de teleoperadora pero hasta febrero no tengo antigüedad de un año con este contrato aunque en la empresa llevo más tiempo trabajando. Aun estoy disfrutando del permiso de...
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Como obtener pruebas de las irregularidades de empresa
Me gustaría que me aconsejaras sobre qué puedo hacer para obtener pruebas que puedan valer de cara a un posible juicio con la empresa en la que estoy contratado y que quiere despedir disciplinariamente. Ellos me están amenazando con llevarme a juicio...
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Incumplimiento de contrato
Tengo un trabajdora con un contrato indefinido de 40 horas deas cuales no llegan nunca a esas horas. Bien el otro día le sugerí un cambio en lugar de hacer las horas continuadas que las hiciera partidas pero solo un día por afluencia de trabajo un...
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¿La reducción de jornada implica reducción en el paro?
Llevo 14 años trabajando en la misma empresa. Debido a un problema de salud (reumatismo con dolores crónicos) y después de un largo período de baja, debo reincorporarme a mi trabajo de cajera de supermercado. Había pensado acogerme a una reducción de...
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¿Cómo demostrar que un trabajador es alcohólico para poder despedirlo?
Mi compañero tiene un problema con un trabajador que es alcohólico. Hasta el mes de Septiembre estuvo de baja por IT y en breve se incorpora. Quiere despedirlo y no sabe cómo, ¿Se le podría obligar a hacerse un reconocimiento médico? ¿Algún modo...
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¡Reducción de jornada URGENTE!
A mi mujer ayer 30/04/2013 la llamó la jefa a las 12:00 horas, para decirle que había que reducir la jornada a la mitad (trabaja 40 horas semanales) y que le contestara el jueves día 02/05/2013, claro queda el día 1 de por medio que es festivo y no...
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Cesión ilegal de trabajadores
Voy a intentar resumir mi caso y hacer la pregunta correctamente. Me han despedido el 31 de diciembre. Los motivos alegados por la empresa han sido la finalización de los trabajos propios de mi categoría en la obra o servicio para la que estaba...
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Despido por causa objetiva económica.
Pues mi consulta es la siguiente: trabajo en una asociación a jornada completa y me mandan una carta diciéndome que me reducen la jornada a media indemnizandome con 20 días por año por ser por causas económicas. El motivo me lo aclara por escrito, en...
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No acepta las nuevas condiciones contrato
Mi jefe me propone que el día 1/7/09 cominece una jornada al 50% (mi contrato es indefinido) y yo no estoy de acuerdo porque no me merece la pena económicamente ni por salud. Me lo comunicó por carta y yo ahora debo decirle que no la acepto antes de...
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Tengo posibilidades de ganar un juicio por cambio de condiciones de trabajo, traslado a 50 km como represaría
Pido una reducción de jornada y concreción horaria... Como represaría me envían a 50 km de donde vivo... No me conceden la reducción y no concretan horario ninguno. Pongo una demanda ... Y ahora que todo se acerca quiero saber que posibilidades...
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