Estando en periodo de prueba,¿Debo avisar a la empresa con 15 días de antelación de que quiero irme?

Preguntas y respuestas relacionadas

Contrato temporal de obra o servicio determinado tras contrato eventual por circunstancias de la producción

Empecé a trabajar hace 6 meses en una empresa, y lo hice con un contrato eventual por circunstancias de la producción por 3 meses. Tras esos 3 meses se me hizo una prórroga de otros 3 meses. Ahora han pasado los 6 meses, y según tengo entendido para...
2 respuestas

Despido por no superación de período de prueba en IT

Trabajaba como teleoperadora con contrato por obra y servicio con dos meses de prueba. El convenio de la empresa es Telemarketing. Tras 15 días trabajando caí enferma, envié por fax a la empresa el parte de baja y dos días más tarde me han despedido...
1 respuesta

Baja por enfermedad en periodo de prueba, se cobran esos días? Cuentan como cotizados?

Tengo un contrato en periodo de prueba. A los 15 dias o así sufro una intoxicación y me dan la baja. La baja pone por enfermedad común pero la realidad es que me he puesto mala por una negligencia del lugar donde trabajo. Mis dudas son las...
1 respuesta

Cobrar paro sin renovar excedencia voluntaria

Me vence la excedencia voluntaria el 18-10-2010 en la anterior empresa en la que trabajé . En la empresa actual en la que estoy trabajando como contratado laboral quizás me renueven otros 6 meses el contrato laboral a partir del 18-10-2010. Mi...
1 respuesta

Quiero dimitir de mi puesto de trabajo cuanto antes, ¿Cual es la mejor forma de hacerlo?

Me dirijo a usted esperando que pueda ayudarme en un dilema sobre un tema que usted domina. Le agradezco ante todo el tiempo que va a invertir en leer mi dilema y en responderme, así como su consejo. Mi caso es el siguiente. Tengo trabajo desde hace...
1 respuesta

Quiero irme de trabajo consejo por favor

Me gustaría me aconsejaras e informaras en esto. Veras... Llevo un mes trabajando en una tienda de videojuegos, me han hecho un contrato de un mes de prueba, las condiciones de la tienda en general no me gustan y quiero irme. Respecto al contrato es...
1 respuesta

Trato ilegal en nuestro trabajo.

Te ruego puedas orientarnos a mi y a mis compañer@s ya que creemos haber sufrido acoso laboral por parte del que ha sido hasta hoy nuestro jefe, de la forma que a continuación te expongo: Trabajamos todos de agentes de telemarketing en una empresa de...
1 respuesta

Calcular indemnización por despido improcedente

He sido despedido hoy sin previo aviso (yo y varios compañeros) y tengo dudas a la hora de calcular si mi indemnización es o no correcta. Mi contrato era indefinido desde 03/09/2009. En la carta de despido han puesto para poder alegar algo...
1 respuesta

Fin de contrato con baja retroactiva de 10 días. Urgente

Mi situación es la siguiente, el día 5 de mayo finalizo mi contrato de tres meses por circunstancias de la producción, pero a día de hoy 15 de mayo no me han dado para firmar el nuevo contrato y según la vida laboral sigo dada de alta. Que puedo...
1 respuesta

Cual seria el descanso obligatorio en media jornada

Mi contrato es de 20 hora semanales, repartidas de distinta forma. Los sábados es 8 horas a turno partido y el resto de horas a 3 horas diarias. Al descansar los martes, que mi jornada sería de 3 horas, ¿Me están respetando el descanso obligatorio?...
2 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema