Contrato en prácticas, salario y horas

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Finiquito sin descuento de IRPF

Tenía un contrato indefinido y me retenían un 12% de IRPF. Fui despedido y finiquitado el pasado 10 de mayo de 2005,(Incluidos 10 días de vacaciones). Hoy me he dado cuenta que no me han retenido nada de IRPF ni en la nómina de abril ni en la de...
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Tengo un contrato por aumento de la producción y quiero renunciar.

Tengo un contrato por aumento de la producción, de 20 h MENSUALES, quisiera renunciar, ¿Debo de elaborar una carta de renuncia?, con cuánto tiempo de antelación, ya que no tengo un horario fijo. ¿Qué documentación me debe aportar el empresario para...
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FINIQUITO, Baja Voluntaria

Te resumo para no liarte... Llevo desde Mayo 2006 indefinida. Mañana doy la Baja Voluntario dando sólo hasta el día 19 de aviso (8 días). Me descontarían 7. Las pagas las tengo prorrateadas y si no me equicovoco aún me deben 5 días de vacaciones (2...
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Que cantidad tiene que indemnizar el inquilino al arrendador si incumple la clausula de duración del contrato

En el contrato de arrendamiento que le hicimis a una persona pone que en una clausula : " El arrendatario podrá desistir del cobtrato una vez que hayan transcurrido al menos 6 meses de arrendamiento y siempre que lo comunique al arrendador con un...
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Como sacar el salario promedio ponderado por hora

Que tal necesito ayuda con urgencia en un problema que tengo y es el siguiente: Loris Healthcare System tiene 200 empleados en su personal de enfermería. Cincuenta son auxiliares de enfermería; 50 enfermeras practicantes y 100 enfermeras tituladas....
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Embargo de nómina como saber

Soy uno de esos casi 5 millones de parados que hace dos años se quedó sin trabajo y que cobra un subsidio por desempleo junto a su mujer, ¿Único ingreso y que en su momento tuvieron que elegir entre dejar de comer o seguir pagando al banco las cuotas...
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Devolución de un teléfono móvil

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Demanda por diferencia de capital

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Plus de transporte media jornada

Me gustaría saber si dentro del convenio de peluquería cobra lo mismo de plus de transporte un empleado que trabaja de lunes a viernes en jornada completa que otro empleado que trabaja mismos días (mismos días de desplazamiento) pero en jornada parcial.
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