Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Me pueden quitar el complemento de puesto, después de la baja por maternidad?
Preguntas y respuestas relacionadas
Baja maternal y cese de contrato
Actualmente estoy embarazada de 7 meses y llevo 3 de baja por It por una mialgia que no me permite realizar ni mi trabajo ni una vida normal. En la empresa que trabajo llevo de contrato desde octubre del año pasado, me hicieron primero un contrato de...
1 respuesta
Compactar permiso lactancia
Sé que existe la posibilidad de comopactar la hora de lactancia en días. El convenio del sector en el que trabajo (metal) dice que es posible hacerlo con un 85% de las horas. Quisiera comunicárselo a mi empresa por escrito, pero no sé cómo calcular...
1 respuesta
Impago por parte del Mc`Donalds del Artea
Yo estuve trabajando durante finales del mes de julio en Mc'Donalds. Firmé un contrato por 6 meses, con periodo de prueba de 2 meses, pero como soy administrativo y tuve la suerte de que me salió un empleo de lo mío, a la de 6 días trabajados, decidí...
2 respuestas
Cuando se cobra el Complemento personal en la Nómina
Alguien me podría explicar a qué se debe un complemento personal en la nómina!? Quiero decir... Porque se paga!? Yo siempre lo he tenido, pero me han cambiado de tienda y la otra persona que hay, llevando menos tiempo en la empresa que yo y porque no...
1 respuesta
Despio estando de baja
En agosto tuve un accidente de motos, y estuve de baja durante dos meses, en realidad no estaba en condiciones de incorporarme, ya llevo 6 meses del accidente y sigo haciendo recuperaciones fisioterapeuticas, al brazo derecho no lo puedo levantar más...
1 respuesta
Es legal no cobrar un complemento de nómina por estar de baja por enfermedad común?
En abril del año pasado tuve que darme de baja por enfermedad común por un ingreso y operación durante un mes. La nómina del mes vigente me vino con el correspondiente descuento legal de la baja pero cuál fue mi sorpresa al mes siguiente cuando no me...
1 respuesta
Compatibilidad desempleo y trabajo y maternidad
Mi situación es la siguiente: Noviembre 2010 -solicito dessempleo al 100% Abril compatibilizo prestación desempleo y un trabajo a 10 horas semanales 07-05 vuelvo a solicitar desempleo al 100% 16-05 vuelvo a compatibilizar prestación desempleo y un...
1 respuesta
Reducción jornada maternidad y lactancia
Mi problema es que tengo que reincorporarme al trabajo, después de mi baja por maternidad, el próximo día 17 de marzo, y necesito trabajar sólo por las mañanas. Antes trabajaba en turno partido de lunes a jueves y los viernes sólo por las mañanas,...
1 respuesta
¿Despido voluntario?
Llevaba trabajando en una empresa 5 años. Actualmente llevábamos retrasos importantes en el cobro de sueldos (concretamente abril es la ultima nomina que he cobrado). Me llamaron de otro trabajo para incorporarme de inmediato ya que era para cubrir...
1 respuesta
Disponibilidad horaria
Yo trabajo en un Hotel en calidad de Técnico de mantenimiento, y soy la única persona que desenpeña este puesto. Por ello mi jefe me obliga a tener siempre el móvil encendido para recibir cualquier problema que allá y acudir de inmediato a resolver...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Recursos Humanos
Derecho Laboral