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Aptitud con restricciones laborales restrictivas
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Reducción de jornada y horas extras
Trabajo en una empresa ferroviaria, soy miembro del comité de empresa y delegado de prevención. Acabamos de tener un caso curioso y a la vez polémico. Resulta que la empresa, desde siempre, ha tenido falta de personal y siempre se están realizando...
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¿Puede la empresa responsabilizar del trabajo acumulado durante un año de baja al trabajador. Esta este obligado a asumirlo?
Durante un año de baja médica el trabajo no se efectuó y una vez reincorporado, la empresa insiste en que ha de asumirse y realizarse aún cuando habiendo gran número de procedimientos con plazos, estos han vencido. Es así, o se puede negar el trabajador.
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Existe alguna ley que obligue a la empresa a suplir las bajas de it
Mi empresa se niega a suplir las bajas por it donde puedo averiguar una normativa que los obligue
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Solicitar reducción de jornada previa al despido
Soy comercial con contrato indefinido. Hace tiempo que no alcanzo mis objetivos mínimos de venta pactados, debido a que las zonas de trabajo que me dan tienen una rentabilidad baja de venta, y este es el argumento que utilizaré frente a un despido....
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Guarda Legal y cobrar paro
Quisiera saber, si estas de reducción de jornada por guarda legal, el tiempo que no estas trabajando puedes cobrarlo del paro como si estuvieses desempleado.
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¿Baja voluntaria por no asistir al puesto de trabajo?
En la empresa donde trabajo una persona ha faltado varias veces a su puesto y la última no se ha vuelto a presentar, es decir, abandono del puesto de trabajo. ¿Cómo se tramita esta baja en seguridad social? ¿Sería una baja voluntaria?
2 respuestas
¿Me pueden negar el derecho a reducción porque mi compañera ya lo tiene?
Me incorporo al mi empresa el próximo martes 27 después de una baja maternal y comenté a la empresa que necesito reducir de 40 a 35 horas semanales para cuidar a mi hija cuando salga de la guardería, ya que la única persona que se puede hacer cargo...
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Cambio horario por cuidado de persona dependiente
Llevo 14 años trabajando en mi empresa y desde hace 10 tengo jornada reducida por cuidado de mi madre, que tiene una discapacidad reconocida del 88%. Trabajo de Lunes a Viernes de 7:00 a 14:00 con su consiguiente reducción de salario, pero yo no...
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Sos mama en apuros
Mi situación es la siguiente: se me acaba la baja por maternidad y yo trabajo en un centro psicogeritrico como auxiliar con un horario de 9:30 a 5:30 mi intención es reducir mi jornada de 40h a 25h semanales de lunes a viernes y turnar tarde y mañana...
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Reclamar una baja laboral
Yo con escoliosis desde los16 años pero nunca problemática tuve un tirón en el trabajo que hizo que me tuviera que marchar. Me remitieron a la mutua y después de ahí al medico de cabecera alegando que no se trataba de un accidente/incidente de...
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