¿Es posible evitar el pago de trienios por parte de la empresa?

Preguntas y respuestas relacionadas

Que pasa si mi nomina es inferior al convenio colectivo

Que pasa si mi nomina esta por debajo del convenio colectivo, ¿Pero son esas cantidades las que pacte con la empresa que me iba a contratar?
2 respuestas

Subida salarial y no estoy conforme

En mi empresa una vez finalizado del año se hace una revisión salarial de todos los trabajadores por el desempeño del año. Y resulta que tengo a una persona a cargo en un puesto inferior al mío que hasta ahora estaba cobrando más que yo. Ahora tras...
1 respuesta

Concepto salarial sin retención Seg. Social

En mi empresa queremos repartir una serie de incentivos semestrales y queremos que aparezca en la nomina como un concepto que no tenga retención en la seguridad social ¿Sabes decirme en qué concepto podemos incluirlo?
1 respuesta

¿La subida del salario mínimo es para todos los trabajadores?

Mi jornada es de 6 horas y no me han aumentado nada y a mi compañera si. Mi jefa me dice que ya cobro más que el salario mínimo... Aún no he firmado mi nómina de enero Ahora también me van a subir de categoría, y tampoco sé si eso conlleva una subida...
1 respuesta

¿Me roba la empresa?

Comento mi caso: Estoy de baja por accidente laboral desde el 18 de marzo de 2009, el caso es que creo que mi empresa me esta robando a la hora de cobrar mi nómina. He leído mi convenio colectivo, y mi convenio es derivados del cemento, trabajo en un...
1 respuesta

Cambio de convenio y reducción de salario

Nos han cambiado el convenio colectivo de oficinas y despacho al de empresas de publicidad. Nos han explicado que este convenio tiene lo que ellos llaman la decimotercera paga (extraordinaria o de beneficios) y que no se puede prorratear según les ha...
1 respuesta

¿En el perido de prueba se cobra nocturnidad?

Mi contrato tiene dos meses de prueba, y he estado desde la tercera semana trabajando de noche. Mi convenio es de consultoría Creo que es bastante absurdo por parte de la empresa, No me están pagando la nocturnidad. He reclamado al encargado de RRHH...
1 respuesta

¿Las tablas publicadas en el Convenio equivalen al salario base bruto o total?

En el Convenio de Oficinas y Despachos de Cataluña. ¿Las tablas salariales publicadas hacen referencia al salario base bruto o al total?, es decir, con pluses, prorrogateo pagas extras, etc... Y otra cuestión: ¿El Complemento "ad personam" derivado...
1 respuesta

Complementos de Actividad en nomina

Hace años estuve de supervisora de cafeterías en la cual me aplicaron una actividad en nomina pactada. Luego en el 2008 me ofrecieron pasar a administración y me hicieron firmar un papel con el cambio de categoría pero que se me respetaba todos los...
2 respuestas

Paga de beneficios en convenio de hostelería en valenc

Mi pareja trabaja en un restaurante como jefe de cocina, fijo. ¿Le toca paga de beneficio? De que cantidad más o menos, cobra unos 1200 en nomina, he echado un vistazo al convenio de hostelería en valencia y según el art. 19 tiene 3 pagas extras...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema