Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Es legal que un contrato de 3 meses tengas 3 meses de prueba?
Preguntas y respuestas relacionadas
Subrogación de un trabajador
---------------Dudas sobre contrato y subrogación------------------ Buenas tardes y gracias de ante mano por leer y respornder a mis preguntas. Mi novia estaba trabajando15 años en una empresa privada concesionaria de una instalación deportiva del...
4 respuestas
Me han denegado la baja desde el INSS
Soy Autónoma hace unos meses estaba de baja acababa de empezar cuando recibí cita con inspección, me dijo la inspectora que según estaba que no podía trabajar y que no tiene cura . Ella me dio de alta y me propuso ante la seguridad social como...
1 respuesta
Firma de contrato y no superar periodo de prueba
Resulta que ayer viernes firme un contrato de duración de 3 meses con un periodo de prueba estipulado en el mismo de 1 mes. Con las mismas que me dieron a firmar el contrato me dieron también y me hicieron firmar ya el papel de finalización de...
1 respuesta
¿Obligación de firmar la prórroga de contrato 402?
Me gustaría saber si tengo obligación de firmar la prórroga de contrato 402. La cosa es que estoy embarazada y me han prorrogado el contrato otros 8 meses mas, pero me tiene que coger la mutua en estos días, ya que de las semanas que estoy no puedo...
1 respuesta
¿Puedo pedir la baja voluntaria sin firmar contrato?
He empezado a trabajar y aun estoy en periodo de prueba y quiero la baja voluntaria, ¿Puedo sin firmar todavía el contrato? Si estoy dada de alta en seg. SOCIAL CORRECTAMENTE, el contrato me dicen que tardara porque la de RRHH esta de vakas... ;(
2 respuestas
Derecho trabajador
A ver si puede informarme de lo que puedo hacer: estoy trabajando en una empresa desde el 13 de septiembre, todavía no he firmado nada ni me han dado ningún papel. Lo único que se es que recibí un mensaje de la seguridad social que la empresa me...
4 respuestas
¿Qué es el contrato de relevo?
No sé mucho de este contrato y si me puedes ayudar me surgen una serie de dudas: - ¿Es obligatorio que el relevista este en situación de desempleo? - Si al relevado se le reduce la jornada y su salario en un 85 %, el relevista tendrá que trabajar ese...
1 respuesta
Me tienen que operar mientras estoy cubriendo una baja
Llevo cubriendo una baja desde hace 9 meses, en el contrato se especifica el nombre del trabajador al que estoy supliendo, y que acabará cuando él vuelva al trabajo. En principio era una baja para unos días, pero al final se ha ido alargando, y yo a...
2 respuestas
No renovar el contrato temporal
Les escribo porque llevo en esta empresa contrati de trabajo eventual por causas de la producción desde el 1 de noviembre de 2018. Me finaliza el 31 de enero de 2019 y no deseo renovar la prórroga en el caso de que me la ofrezcan. Mi consulta es,...
1 respuesta
Cambio de turno laboral.
Yo trabajo como ayudante de cocina en un hotel. LLevo trabajando 2 años .Hace 1 año que estoy fija. Mi turno desde que empecé es siempre de tarde. Me quieren poner el turno partido, la escusa es que estamos en crisis y tenemos que reducir personal,...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos
Derechos y deberes