Es obligatorio avisar con 15días de antelación de que no voy a volver teniendo un contrato eventual por circun. De la producción

Preguntas y respuestas relacionadas

Modificaciones de calendario

Mi empresa quiere cambiar las condiciones (turnos y horarios) del departamento donde trabajo (atención al usuario informático) por la ley del "porque yo lo digo y punto pelota", imponiendo turnos rotativos de mañana y tarde y jornada laboral de lunes...
1 respuesta

Que hacer tras subrogacion

De nuevo al final las fincas al ver lo que ha hecho el jefe y ver que no es una empresa seria han elegido coger otra empresas, según me ha dicho mi abogada me puede pasar que cada finca tenga una empresa diferente pues me tienen que subrogar el smart...
3 respuestas

Cumplo los 65 años en abril 2017.

Tengo 37 años cotizados. ¿Me puedo jubilar el día de mi cumpleaños? Si es así, ¿He de avisar a la empresa con antelación? ¿La empresa ha de pagarme algún finiquito?
1 respuesta

Subsidio después de terminar paro.

Estoy trabajando en una empresa y se me acaba el contrato dentro de 2 meses y ya me han dicho que no me van a renovar ( por temas de la empresa ). Me queda 1 mes y medio de paro que me queda por cobrar. El tema es que reanudaría ese paro que me queda...
1 respuesta

Vencimiento de contrato

El próximo día 18, vence la prorroga que por cuarta vez me han hecho, de contrato inicial por 3 meses. En total, llevo 15 meses trabajados, y mi intención es dejar la empresa cuando dicha prorroga finalice, ¿Debo avisar con 15 días de antelación?...
1 respuesta

Excedencia voluntaria y prestación por desempleo

Dentro de unas semanas se cumple el año de excedencia voluntaria que he disfrutado de mi puesto de trabajo. He pedido hace unos días por escrito la reincorporación y he recibido, también por escrito, la respuesta negativa por parte de la empresa. La...
1 respuesta

¿Derecho a paro por fin de contrato temporal eventual por circunstancias de la producción?

No estoy muy a gusto en el trabajo. Y no quiero renovar en unas semanas puesto que al entrar me dijo que a los 3 meses si estamos contentos todos pues el contrato pasaría a indefinido. Con este tipo de contrato(eventual código 502)no se si hay...
1 respuesta

Contrato en prácticas y embarazo

Mi situación es la siguiente: Va a hacer 2 años que trabajo en una empresa con un contrato en prácticas, en principio a tiempo parcial, y al mes y medio siguiente se convirtió en un contrato en prácticas a tiempo completo. He tenido en total un...
1 respuesta

Podría tener derecho a un contrato indefinido

Como es la primera vez que hago una pregunta en este portal la hice ayer en la sección general de derecho laboral. Como nadie me ha respondido y aun pecando de pesada te la hago la pregunta ahora a ti en particular. Es muy importante para mi. Dicho...
1 respuesta

Reducción de jornada por cuidado de hijo

Si yo tengo reducción de jornada por cuidado de un hijo de año y medio a la mitad de mi jornada y me tendría que incorporar en septiembre a jornada entera porque mi jefe me dijo que le tenia que decir una fecha de incorporación y ahora yo quiero...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas