Despido después de baja por maternidad

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Necesito que me despidan pero también necesito poder cobrar el paro. He propuesto a la empresa despido disciplinario pero me ha dicho que no me puede ayudar. El caso es que me han aconsejado ausentarme varios días y de esta forma provocar un despido...
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Motivos de despido para cobrar paro e indemnización

Quería pactar con la empresa un despido, pero no saben que causa poner para que reciba indemnización y tenga derecho a paro, tampoco entiendo muy bien si debe ser improcedenteme gustaría saber que causas son motivo de despido ya que veo que solo...
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Cobrar paro en excedencia por maternidad

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Fin de obra en situación de maternidad

Tengo una trabajadora que esta de Baja por Enfermedad Común, pronto dará a luz y percibirá la maternidad. Esta trabajadora, tiene un contrato por Fin de Obra, y ella, me ha dicho, que no quiere seguir trabajando por motivos personales. Mi pregunta...
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Despido por fin de obra y baja medica

Experto me encuentro en una situación angustiosa y por eso recurro a usted, yo estoy de baja medica por que estoy embarazada y no me encuentro del todo bien el otro día recibí noticias por parte de compañeros que el próximo día 31 de mayo la empresa...
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Embarazo durante un contrato eventual

Me he quedado embarazada durante mi segundo contrato eventual (502). Si la baja por maternidad coincide con el mes en el que me tienen que renovar .¿Me pueden no renovar, o en el caso de que quisieran renovarme tendría que ser ya un contrato...
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Excedencia (me urge mucho por favor)

Yo estoy de excedencia desde el 9 de enero por cuidado de un niño menor. Me han ofrecido un trabajo en otra empresa para suplir una vacante que esta de baja. Puedo trabajar, se entera la empresa de la cual tengo la excedencia me la podrían quitar. Si...
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Tengo derecho a paro ¿?

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Despido sin preaviso ni friniquito

Hoy 5 de abril he recibido una carta de mi jefe con el siguiente contenido: Muy señor nuestro: Le comunicamos por medio de la presente ce se ha acordado su despido, con efectos del día 31 de julio, y por los siguientes motivos: Disminución continuada...
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Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!

Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
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