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La empresa me quiere poner tareas que son propias de otro departamento y no del mio, ¿Me puedo marchar cobrando indemnización?
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¿Es modificación sustancial trabajar más fines de semana?
Trabajo a turnos y 3 de cada 8 fines de semana. Sin comerlo ni beberlo han aparecido unos nuevos turnos en los que pasamos a trabajar 1 fin de semana más, es decir, 4 de cada 8, siempre sin superar la jornada anual máxima que marca el convenio. Los...
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Cierre de empresa, cese de contrato
La situación es la siguiente, llevo trabajando 9 meses en la misma empresa, mi contrato finaliza en mayo pero cierran la tienda en marzo, me han dado la posibilidad de trasladarme a otra tienda que por circunstancia de distancia no me viene bien, en...
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Cuando te cambian las condiciones de trabajo y sales perjudicado y no estás de acuerdo, si no presentaste tu disconformidad por miedo o desconocimiento del tema y pasa un tiempo, por ejemplo meses o años, ¿Tu puedes rescindir el contrato y marcharte?...
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Movilidad geográfica y contrato por obra o servicio
Voy al grano. Mi esposa ha estado (de hecho aún lo está) trabajando en una empresa con un contrato por obra o servicio desde el 18/08/08. Ayer le entregaron un preaviso de cese indicándole que los servicios terminarán el 30/09/08 pero estos quince...
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Cambio de una empresa a otra del mismo dueño
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Ampliación de jornada
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Modificac. Sustanciales de condiciones de contratac.
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Traslado forzoso
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¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
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Cambio condiciones laborales
Mi empresa me ha propuesto bajarme el sueldo un 20% y cambiarme el horario laboral ( de 7 a 15 h.), ahora son 8 h. En horario partido, alegando que lleva 2 meses con caída de ventas y que por la crisis hay que reducir costes. ¿Si me baja el sueldo el...
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