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Despido voluntario, ¿Derecho a paro?
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Tercer contrato de 3 meses... ¿Hasta cuándo?
Este es el tercer contrato de 3 meses que me hacen... ¿Es legal? ¿Hasta cuándo lo pueden hacer?
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Contrato con finalización determinada.
Tengo un contrato con finalización determinada, es de tres meses. Mi pregunta es: ¿Tengo qué avisar a la empresa 15 días antes de la finalización del mismo, de que no quiero renovar?
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Baja laboral por enfermedad, derechos
La pregunta es la siguiente a mi hija le han detectado una enfermedad, la cual la tienen que realizar una operación, con una duración mínima entre 3 y 6 meses según a dicho el medico, ella lleva trabajando casi tres años en la empresa, como personal...
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Absorber antigüedad en contrato indefinido
Caso concreto. Estancia en la empresa ininterrumpida durante 27 meses, de los cuales existen diversos periodos. Primer periodo 7 meses en los cuales figuro con un contrato por obra, de una titulación inferior a la que poseo. Segunda etapa 18 meses de...
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CAmbio de condiciones en el trabajo ¿?
Agradecer de antemano su respuesta Te comento el caso: Yo tengo un contrato laboral en el sector de Telemarketing, por obra y servicio determinado En mi contrato Original, tenía 30 horas semanales, de L a DE con horario de 9:00 a 15:00 Me ascendieron...
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Comunicar baja voluntaria en el trabajo
Es la primera vez que os hago una consulta, descubrí esta página y me parece muy interesante. En la empresa donde trabajo tengo contrato indefinido, pero para pagar son pésimos, actualmente me deben ya seis meses de salario (casi siete) y además para...
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Conversión indefinido a fijo discontinuo
Actualmente ha bajado la faena en mi trabajo y estamos mirando con mi jefe una forma de llegar a un acuerdo. Estamos mirando la modalidad de fijo discontinuo, actualmente soy indefinida a 30h y la faena sube desde junio hasta febrero. ¿Se podría...
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¿Quién decide quien es el despedido?
Mi jefe tiene que extinguir el contrato a una de sus trabajadoras pero no quiere decidir él quién se va. El despido es objetivo(por causa justa) y temporal hasta que tengamos más niños matriculados para que sea rentable la guardería. ¿Es legal que él...
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Empresa en ERE de suspensión ¿Se puede hacer indefinido a uno de los trabajadores en ERE?
Tal cual la pregunta, si una empresa está en ERE de suspensión, ¿Se podría hacer indefinido a uno de esos trabajadores...? Me suena a muy raro, pero... Me gustaría que me respondieran con fundamento.
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Reducción de jornada obligatoria sin ERE
Trabajo desde hace 4 años como comercial en una empresa de derivados de la construcción con un contrato indefinido a tiempo completo, con el parón de la construcción nuestra actividad se ha reducido por lo que mi jefe me ha propuesto hacer una...
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