Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Mi Empresa me obliga a ponerme en situación de riesgo.
Preguntas y respuestas relacionadas
Entrega partes de baja it
Movilizada, la cuestión es: Eestando de baja por i.t. Común, la empresa ha incumplido el obligado pago delegado, y vamos a solicitar a la mutua el pago directo, ¿Sabes a quién hay que seguir llevando los partes de confirmación de la baja? ¿Se puede...
1 respuesta
He ganado el juizio pero sigo sin cobrar
En su día hice una pregunta sobre un despido berbar que intentaron camuflar como abandono de trabajo esto fue e agosto y el juicio a finales de noviembrey no me dieron los autos hasta el día 20 de diciembre o sea que todo este tiempo sin cobrar...
1 respuesta
Accidente laboral y fin de la incapacidad temporal
Trabajo en la construcción, y sufrí un accidente laboral hace 7 meses, del cual sigo en incapacidad temporal. El accidente lo sufrí como consecuencia de no aplicar las medidas de seguridad correspondientes ni individuales (cuerdas y arneses, lineas...
1 respuesta
¿Alta de Autónomo?
Les comento mi situación. Trabajo en una empresacon un contrato y cotizo en la Seguridad Social como cualquier trabajador. Como mi jornada laboral es de 8 a 15h, mi empresa me autorizo a trabajar fuera de la jornada laboral donde quisiera. Por ese...
1 respuesta
¿Qué repercusión puede tener un alta de oficio en un subsidio?
Resulta que yo estuve desempeñando un voluntariado de protección civil en verano, en playas. Y estaba cobrando un subsidio por desempleo. Ahora 8 meses después, una inspección laboral ha determinado, que no era un voluntariado si no, una actividad...
2 respuestas
¿Una empresa esta obligada a pagarte estando de baja?
Llevo varios años trabajando para una empresa la cual desde el año 2008 esta dando perdidas. La presión que llevo viviendo desde entonces a sido constante, a parte del maltrato psicológico que he tenido, por ello mismo mi medico me ha aconsejado que...
1 respuesta
Desplazamientos o movilidad laboral
Os cuento mi "problema" trabajo como técnico informático y ago 2 desplazamientos diarios más o menos de 40-60 minutos al día cada uno(andando). Y quería saber si existe alguna ley que regule esto. Gracias :D
1 respuesta
Recuperación de paro
Llevo trabajando 3 años en una empresa en la cual ya no hay trabajo, por motivos que supongo son derivados de la crisis. El dueño quiere que vayamos a la oficina aunque no tengamos nada que hacer y se niega a cerrar la empresa. Seguimos cobrando,...
1 respuesta
Contrato indefinido estando embarazada. ¿Cuáles son mis derechos?.
Tengo contrato indefinido de ayudante de peluquera desde marzo de 2010 y ahora estoy embarazada; tendré que ir a médicos y esas cosas y parece que eso de faltar algún día a mi jefa no le sienta muy bien (aunque sabe que no tengo ningún problema en...
2 respuestas
Despidos en vacaciones
Estoy trabajando en una empresa donde han hecho público que van a hacer una reestructuración de personal. Pero no han dicho ni a cuantos va a afectar, ni cuando ni a quién. Mi problema es que del 1 al 15 de setiembre yo estaré de vacaciones. ¿Qué...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral