Diferencia entre novación y subrogación

Preguntas y respuestas relacionadas

Días libres sin previo aviso

Mi jefe tiene la muy mala costumbre de avisarme que libro hasta un día antes del mismo. Esto me parece una falta de consideración ya que muchas veces me ha impedido organizar bien lo que hacer con ese valioso día libre. Hay algún estatuto, ¿O norma...
1 respuesta

Duda sobre vacaciones

¿Es cierto que la empresa siempre tiene la última palabra en cuanto a vacaciones se refiere? Eso al menos es lo que nos ha dicho nuestro director de RRHH cuando le hemos preguntado si podemos elegir al menos una semana de los 30 días que nos...
2 respuestas

¿Puede un delegado sindical negarse a informar a un trabajador no sindicado?

En una situación de cambio de convenio colectivo que afecta a condiciones sustanciales del contrato de trabajo, ¿Puede un delegado sindical negarse a dar información sobre dichos cambios a un trabajador que no esté afiliado a dicho sindicato?
1 respuesta

Parece ser que no tengo otra opción sobre el despido o media jornada

El viernes hable con el gestor que lleva los papeles de la empresa, para que me aclarase finalmente y antes de decidirme de una opción o otra, respecto al despido o pasar a tiempo parcial, sigo con dudas pero creo que la menos mala para mi y con la...
1 respuesta

Articulo de convenio colectivo

Me gustaría saber, sin en un convenio colectivo se introduce un articulo que dijera algo así como: En caso de despido improcedente sería el trabajador el que optara por la indemnización o el puesto de trabajo. ¿Qué ocurriría cuando un juez diera...
1 respuesta

¿Me pueden cambiar de jornada completa a parcial?

Me han informado que por causas económicas la empresa tiene que reducir mi jornada de completa a parcial o si no acepto la jornada parcial me despiden. Me han dado una tarde para decidirme, eso es legal o me tienen que dar más tiempo. Y cual puede...
1 respuesta

Pueden quitarme un acuerdo salarial después de 8 años

Hace 8 años la empresa me hizo un contrato de 30h con un acuerdo interno que cobraría por 36h, la empresa tiene nota de esto pero no está firmado en ningún papel. Este acuerdo de hizo por el buen comportamiento que tuve frente a la empresa un año...
1 respuesta

¿Tengo derecho a un aumento de salario por traslado?

Trabajo en una empresa en Coslada (donde vivo) desde hace 10 años, en estos momentos tengo una reducción de jornada para el cuidado de mi hijo de tres años, por lo que mi jornada es de 35 horas semanales. Hace unos años, el dueño de la empresa vendió...
1 respuesta

Me ofertan subrogarme a otra empresa o quedarme en la misma bajándome el sueldo ¿Pueden hacer esto?

Mi empresa cede los derechos de concesionario a otra y negocian el subrogar a parte de los trabajadores. A mi concretamente mi empresa me ofrece bajarme el sueldo y quedarme o por el contrario subrogarme a la otra empresa cambiando de centro de...
1 respuesta

¿Permiso por paternidad y por nacimiento hijo/a son compatibles?

Seré padre en noviembre de 2019 y estoy trabajando por cuenta ajena. Por nacimiento de hijo/a, en mi convenio de trabajo de Oficinas y Despachos, se establece un permiso de 4 días naturales y si fuera necesaria intervención quirúrgica, se ampliará la...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema