Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Es legal que una empresa haga contratos laborales a través de una ETT durante dos años y luego se despida al trabajador?
Preguntas y respuestas relacionadas
Cual es el salario Neto mensual con el nuevo smi en 12 pagas?
En términos netos, ¿Cuánto debería cobrar una persona a la que le pagan el SMI en 12 pagas? Aprovecho para exponer mi caso y ver si me recomendáis o no tomar medidas legales: Estoy contratado (indefinido) desde hace casi un año en una empresa, en la...
1 respuesta
Anulan el contrato antes de empezar a trabajar
Firmé un contrato de trabajo indefinido con un mes de prueba, pero antes de empezar a trabajar me han llamado y me han comunicado que e contrato se anula debido a un error ya que han promovido del interior de la empresa a otra persona para el mismo...
1 respuesta
Contrato a indefinido si la empresa se le olvida
Antes de ayer me llamaron de la empresa para decirme que me pasaban mi contrato de obra a indefinido, el problema es que se han dado cuenta que deberían haberlo echo el día 1 de julio de 2014 q me cumplió los 3 años legales de mi contrato de obra,,,...
1 respuesta
¿Por qué en un trabajo, todos "lamen las botas" a los superiores?
Esta pregunta nació con algo que me molesta del trabajo de mi madre, resulta que ella es operaria de ensamblaje en una fabrica de electrodomésticos y bueno, ella es tan dependiente al trabajo que siempre que le dicen que si esta disponible para...
3 respuestas
¿Qué pasa si trabajo más de 40 horas semanales?
Actualmente estoy terminando la carrera de Biología y trabajo como camarera en un restaurante a 30 horas. Ayer me ofrecieron un trabajo en un laboratorio muy interesante y que no quería dejarlo escapar. El caso es que es a través de una ETT, por lo...
1 respuesta
¿A qué se debe que me den de baja en mi trabajo y al día siguiente me den de alta en una ETT?
Estimada Experta, Estoy contratada por una ETT, trabajando en otra empresa usuaria. En todo momento he tenido la misma jornada parcial a turno rotativo, con el mismo calendario (cuadrante), cumpliendo las mismas funciones, todo igual. En la vida...
1 respuesta
Vacaciones trabajando en una ETT
Trabajo desde principios de año a través de una ETT (ADECCO). Tengo 12 pagas prorrateadas, por lo cual entiendo que no me corresponden pagas de verano, ni navidad. La duda es, que pasa con las vacaciones. Según el estatuto de trabajadores, tengo...
2 respuestas
Carga de trabajo en semanas con festivos (T. Parcial)
Trabajo en una tienda con jornada de 30 horas a la semana. Mi contrato dice que la distribución de mi tiempo de trabajo sera de lunes a domingo con los descansos que establece la ley. Yo entiendo que mi jornada es de 5 días a la semana, por tanto...
1 respuesta
Tipos de contratos
Si quiero contratar a: - Director Gerente, con experiencia, autonomía y responsabilidad. - Secretario/a, persona con F.P. O similar. - Persona sin cualificar para el puesto de ordenanzas. ¿Qué tipo de contratos serían oportunos para cada uno,...
1 respuesta
¿Pueden bajar de horas mi contrato?
Llevo trabajando un una empresa casi 5 años, indefinida. Primeramente mi contrato era de 24 horas a la semana,, y después me subieron a 40 h. Semanales, llevo así, unos dos años. Mi puesto es de segunda encargada, no me lo especifica en el contrato,...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo