Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Plus no consolidable
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Qué hacer si los jefes me acusan falsamente de ladrón?
Mi consulta es que me recomendá hacer en este caso. LLevo en la empresa 8 años tengo contrato idnefinido como mozo de almacen trabajo en mercamadrid hace 3 años y medio me ofrecen un puesto con cargo vendedor pero en un principio me dijeron que no me...
1 respuesta
¿Cómo ampliar conocimientos en diseño gráfico?.
Mi hijo hizo grado superior en diseño gráfico y un curso de diseño web y multimedia. Con estos estudios aún no se siente preparado, aunque tiene mucha soltura e imaginación en el dibujo. Todo lo que ha avanzado es porque busca y se asesora en...
1 respuesta
Plus de asistencia
Me gustaría saber si me pueden descontar el plus de asistencia, si voy a la huelga
1 respuesta
Contrato de formación
Trabajo desde hace 6 meses de auxiliar administrativo en una empresa de Madrid, y me hicieron un contrato de formación. Pues bien, tengo entendido que a la empresa la dan una subvención, pero mi jefe me lo ha negado siempre, dice que lo que le dan él...
1 respuesta
Cotización en la seguridad social
Hace más de 2 años que trabajo para una familia con múltiples negocios en Jávea, limpio, cocino, hago de secretaria cuando me necesitan, cuido a una persona mayor de la familia, atiendo un hotel de su propiedad en verano, en fin mi trabajo es de...
1 respuesta
Contrato Indefinido, Indemnización 33 días NO 45
El día 31 de marzo del 2009, me dispidieron en mi empresa, (me indemnizaron, y me pagaron los 28 días de vacaciones que me faltaban por disfrutar, etc.), estaba con un contrato indefinido, y a partir del 29 de abril comencé a cobrar la ayuda de...
5 respuestas
Sancionado 90 dias empl. Y suel, despido disciplin
Estaba en situacion I.L.T, me facilitan el parte de alta el 03/06/2009 a las 18,20 PM. Me incorporo a mi trabajo el 04/06/2009 a las 7,30 AM. (Soy jefe de planta de hormigones) durante diez años he trabajado en la empresa, he sido delegado de...
1 respuesta
¿Es obligatorio para la empresa subir el IPC del año en la nómina del trabajador?
Trabajo a media jornada en una empresa de administrativo. Pues bien, mi duda es: ¿Es obligatorio que la empresa te suba el IPC del año en la nómina?, es decir, ¿Es ilegal que la empresa te deje con el mismo sueldo sin subida alguna de un año para...
1 respuesta
Pago al FOGASA
Trabajo en una empresa que entró en concurso de acreedores. La empresa hizo un ERE y el pago de las indemnizaciones una parte la pagará el FOGASA. Según la ley este pago que realiza el FOGASA es un adelanto que le hace a la empresa. Lo hemos...
1 respuesta
Horas extras camufladas en concepto de actividad!
En mi nomina viene un concepto de actividad desde hace 6 años de unos 570 a 600 euros según los días que traiga el mes. Le pedí a mi jefe que se me pagara las horas extras que echo que son entre 2 y 3 horas diarias y mis 0,05 euros por km recorrido...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral