Tenemos Derecho adquirido Plus nocturnidad?

Preguntas y respuestas relacionadas

Eliminación complemento salarial ¿Es legal?

Hace más de 5 años me subieron el sueldo y lo incorporaron en la nómina como "gratificación". Ahora sin previo aviso me han quitado este complemento bajando mi sueldo pactado. Me dicen que es una decisión de la empresa quitar los complementos. ¿Esto...
1 respuesta

¿Cuándo es consolidable un complemento salarial?

¿En concreto un complemento de responsabilidad que se lleva percibiendo más de cinco años?
1 respuesta

Plus nocturnidad

Mi nombre es hector, trabajo como recepcionista en un hotel de comillas, cantabria, este mes he trabajado entero de noche, es decir, 21 noches. Estoy confuso, porque no se como se calculara el plus de nocturnidad, ya que he mirado en varias páginas...
1 respuesta

¿Reducir salario base por novación de contrato?

Tengo contrato indefinido por 6 años en una empresa con el convenio de Química donde tenía un salario base + pluses. Hace seis meses a la dirección le pareció bien realizarme una novación de contrato de mutuo acuerdo (el acuerdo fue que los pluses se...
1 respuesta

Eliminar comisiones ¿Es posible rescindir el contrato?

Acabo de cumplir 2 años en mi empresa y he tenido 2 mejoras salariales, la primera iniciativa de la empresa y la segunda porque tenía otra oferta y me mejoraron las condiciones para que me quedara (eso hace 6 meses). Recientemente un cliente de mi...
1 respuesta

Seguridad social a cargo de la empresa

Me gustaría saber cómo se calcula la parte de seguridad social que le toca pagar a la empresa por un trabajador. Es decir, si es un porcentaje se su sueldo bruto integro o si es un porcentaje del sueldo base solo, etc. En definitiva, que cómo se...
1 respuesta

Subida salarial y no estoy conforme

En mi empresa una vez finalizado del año se hace una revisión salarial de todos los trabajadores por el desempeño del año. Y resulta que tengo a una persona a cargo en un puesto inferior al mío que hasta ahora estaba cobrando más que yo. Ahora tras...
1 respuesta

¿Cuál sería mi salario según convenio?

Tengo un contrato por de duración de terminada hasta fin de servicio, mi salario es según convenio. Pregunté a mi jefe de RRHH que cuál era el convenio que nos correspondía y el me dijo el de Metal (Vivo en Madrid). EL problema que me surge es que si...
2 respuestas

Si mi sueldo fuera el SMI, cuál sería la antigüedad mínima?

Para los que estamos cerca del SMI, con la esperada subida de los dos próximos años, puede suponernos que nuestro sueldo se iguale o incluso aumente para igualar al SMI. El caso es que mi salario base es inferior al SMI, en torno a los 600 € y por...
1 respuesta

Trabajar de lunes a domingo y festivos

Trabajo como ayudante de dependienta de lunes a domingos y festivos cobrando como ayudante de dependienta realizando labores de encargada. Llevo así 5 años cobrando el salario base y descansando los lunes o martes... Con un contrato de 39 horas....
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema