Despidos nulos reducción jornada

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¿Tengo contrato de obra desde 2006 y estoy embarazada me pueden despedir?

Estoy trabajando en la misma empresa desde el 2005, primero contrato de 6 meses y luego uno de obra desde mayo 2006, ahora estoy embarazada y quería saber si me despiden que liquidación me correspondería y si seria un despido legal. Supongo que...
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¿Baja común o baja por riesgo en el embarazo?

Trabajo en una central de alarmas, soy operadora. Estoy embarazada de 28 semanas. Mi contrato es eventual por causas de producción, en principio fue por 6 meses, y me dijo que prorrogaba otros seis, y después indefinida. Pero me quedé embarazada. Lo...
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Reducción de jornada completa a media jornada sin avisar.

Tengo un contrato 402 (Eventual, circunstancias de la producción, a tiempo completo) Primero me lo hicieron de 1 mes y luego prorrogaron 3 meses más. Termino el 7 de Marzo. El problema es que el día 19 de Enero, en el horario que nos pasa la empresa...
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Los trabajadores elegidos para representar al resto en un ERE, ¿Son los mismos si se hace un 2º ERE?

Soy una trabajadora que lleva muchos años en la empresa, desde hace varios años tengo una reducción de jornada por cuidado de hijo y desde febrero de 2011 de un segundo hijo. En agosto de 2011, me incluyeron en un ERE de 6 meses de suspensión total...
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Indemnización en jornada reducida guarda menor

He recibido despido por burofax el martes, estoy de baja desde hace 7 meses, estoy indefinida y tengo reducción de jornada por guarda de un menor desde hace un año. El despido lo admiten como disciplinario improcedente, mis preguntas son las...
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Que indemnización me tienen que dar

Llevo en mi empresa desde el 28 de noviembre de 2006. Tengo contrato indef con despido de 33 días. Mañana me van a dar la carta de despido con un cheque. La empresa tiene beneficios pero ha bajado el volumen de trabajo, supongo que ese sera el motivo...
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Horario de la reducción de jornada

Trabajo a jornada completa en horario partido de 10 a 14 y de 17 a 20:30, he pedido una reducción de jornada para trabajar de 10a14, y me la deniegan pero me dicen que si no tendrían problemas en dármela de 17a20:30, además con ese horario no...
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¿Tienen derecho a despedirme por un supuesto hurto?

En la estación de servicio en la cual trabajo se me acusa de apropiarme de dinero de la recaudación. Según la carta que me remiten mi "modus operandi" es el siguiente: "Usted procede a realizar una venta a un cliente, de un producto o de un lavado,...
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Despidos previos al Ere

Mi empresa nos ha comunicado (no tenemos ningún documento sea email o carta ) que presentará un ere. No tenemos comité de empresa( y eso que en nuestra delegación somos más de 50 personas) ante lo cual tiene que negociar con cada uno de los...
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Ausencia al trabajo por enfermedad bebe 8 meses

El mes pasado mi mujer faltó 2 días a trabajar porque nuestra hija de 8 meses estaba enferma y había que controlarle la fiebre. La persona que normalmente se queda con la niña, no está capacitada para el cuidado de un bebé enfermo, por lo que su...
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