Vacaciones y pagas extra con adecuación de contrato

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¿Me pueden cobrar un finiquito negativo vía judicial?

Me he dado de baja voluntaria y he trabajado 8 mese en la empresa. ¿He disfrutado de todos los días de vacaciones (23 días/ año) y ahora la empresa me quiere cobrar los días de vacaciones en el finiquito? ¿Mi pregunta es si pueden hacerlo?
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Vacaciones no firmadas al finalizar el contrato

Mi pregunta de hoy es un poco rara. Os resumo. Mañana acaba mi contrato laboral temporal por circunstancias de la producción de 6 meses de duración. No me van a renovar y la verdad que me sabe un poco mal, sobretodo por las formas, ya que considero...
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Nómina permiso sin sueldo

Estoy en el convenio de ingeniería y he solicitado un permiso sin sueldo de 15 días y me he encontrado con lo siguiente. Tengo las pagas extras prorrateadas por lo que aunque el mes tenia 31 días me han pagado justo la mitad del sueldo (15 días). En...
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ERE de suspensión, ¿Duda me interesa cobrar paro?

Trabajo en Madrid, tengo acumulados 16 meses de prestación por desempleo, en 40 días serían 18 meses y ahora la empresa en la que trabajo nos manda al paro 90 días durante el 2010 por un ERE temporal, esto supone aprox. Una semana al mes parado y el...
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Que pasa con el permiso de lactancia en vacaciones

Al acumular la hora diaria del permiso de lactancia obtengo 113 horas, pero como en el periodo comprendido entre el fin de permiso de maternidad y los nueve meses tengo que coger obligatoriamente las vacaciones, en la empresa me dicen que en el...
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Despido durante las vacaciones

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Salarios de tramitación, vacaciones, maternidad

Demandé a mi empresa porque no me renovó el contrato estando embarazada en 16 de junio. La empresa me ha readmitido, con lo cual me pagan de salarios de tramitación del 16 de junio al 6 de septiembre, que es el día que cojo la baja por maternidad....
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Permisos Boda

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Despido con contrato en practicas

Escribo porque llevo año y medio trabajando con un contrato en prácticas. Comencé con un contrato de un año y luego firmé una prórroga por otro año más. Ahora la empresa, sin esperar a la finalización de la prórroga, ha decidido despedirme como parte...
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