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Despido sin contrato de trabajo
Mi hijo empezó a trabajar el 28 de agosto hasta el día de hoy, 14 de septiembre, en que fue despedido, no le hicieron contrato y las condiciones que el empresario dio fue de 8 horas diarias de lunes a sábado, y domingos alternos, con lo cual sólo...
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ETT, contrato fraudulento, pago por horas, vacaciones.
Después de leer mucho (tu web es interesantísima), sigo teniendo varias dudas sobre mi situación laboral. Espero que no sean demasiadas y que puedas contestármelas (te estaría muy agradecida): Para empezar, comentar que estoy contratada desde hace 11...
1 respuesta
Debo hacer una denuncia laboral?
Ya que en diciembre del 2019 la empresa donde trabajaba me despidió sin preaviso (sin los 15 días de antelación) supuestamente mi jefe que le ganaría el oscar al Joker me dijo que no había faena y que iba a despedir a todos. En ese momento éramos...
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Paga navidad: me corresponde entera después de 6 meses
En diciembre cumpliré 6 meses en mi empresa y no sé si me corresponde que me paguen la paga extra de navidad íntegra. He hecho consulta tanto al dpto de Administración como a la persona del comité de empresa y ambos me han indicado que tanto la paga...
2 respuestas
¿Cuánto tienen que pagarme en el finiquito?
El 15 de Enero comienzo a trabajar con una empresa donde me dicen de palabra y en carta de compromiso que cobró 22000 brutos anuales en 15 pagas. En el contrato pone 1466,67 brutos mensuales repartidos en pagas según convenio. Una de las pagas sería...
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Finiquito y contrato a tiempo parcial
Debo confeccionar el finiquito a un trabajador a tiempo parcial. Los días de alta en febrero son del 1 al 15, y ha trabajado efectivamente 13 días, inclusive sábados. ¿Debo dividir su salario mensual ( 589 euros) entre los días laborables de febrero...
1 respuesta
Cambia de turnos
Yo y 13 compañeros más tenemos un turno de trabajo de 5 días y descansamos 5. De los 5 que trabajamos son 12 horas, de las cuales cobramos 4 como extra. Los turnos son seguidos y puedes trabajar en fiesta y fines de semana y los horarios son de 7 a...
1 respuesta
Duda sobre reclamación por días trabajados como fijo discontinuo en un hotel
Soy fijo discontinuo en un hotel. Una vez finalizada la temporada estival me han llamado para fin de año, pero he observado que han contratado personal y no son fijo discontinuo como yo, sino extras. ¿Lo han contratado 5 días y a mi 2. No tendría más...
1 respuesta
Reducción de Jornada por guarda legal
Quería solicitar una reducción de jornada del 12,5% pero en mi empresa me dicen que corresponde con una hora de trabajo. Y en jornada intensiva no se tiene derecho a reducir esa hora. Yo lo que planteo es que si por convenio son 1760h de cómputo...
1 respuesta
Camarero jornada especial
A trabajo a media jornada de jueves a domingo (lo pone expreso en mi contrato), 4h los jueves, viernes y domingos; y 8 los sábados. Quisiera saber si debo cobrar festividad o no, ya que yo cobro todos los días igual. Otra cuestión, la empresa va a...
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