Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Días de ausencia que pueden causar despido por absentismo.
Preguntas y respuestas relacionadas
Vacaciones laborales
En mi empresa tenemos pactado como vacaciones 30 días naturales, y quisiera saber si en un periodo corto como puede ser la Semana Santa, se contarían los días festivos como vacaciones.
1 respuesta
¿Me pueden obligar a trabajar mas de 40 horas semanales sin pagármelas?
Tengo un cargo de "responsabilidad" en una fábrica. Mi cargo es adjunto al jefe de producción. Mi contrato es de hace bastantes años y es un contrato de 40 horas semanales de lunes a domingo. Hasta hace poco, cuando había problemas con la producción,...
1 respuesta
¿Puede hacer reducción de horas semanales?
Tengo un contrato a tiempo parcial de 30 h. Semanales. Se amplió a 36 h. Semana en diciembre de 2012 hasta el mes de setiembre 2014 que hacia 6,30 h. Diarias, ahora las reducen a 24 horas semana, 4 h. Diarias. Contratan a otra persona y la ponen a...
1 respuesta
Vacaciones y libranzas con reducción de jornada
Soy personal estatutario. Trabajo en el IB - Salut (Baleares) y me han concedido hace un par de años una reducción del 30% de jornada por cuidados a familiar, en concreto a mi madre con Alzheimer. Como mi mamá reside en Aragón pude negociar con la...
1 respuesta
Días libres y vacaciones
Trabajo de camarero de lunes a domingo, y tengo un día libre por semana no fijo, el cual tiene que ser lunes, miércoles o jueves. Al ser un contrato temporal tan solo para verano, me dan un fin de semana de vacaciones, el cual es viernes, sábado y...
2 respuestas
Vacaciones y Festivos - Oficinas y Despachos
Trabajo em una empresa que se rige por el Convenio de Oficinas y Despachos de Madrid y, este año, al elegir las vacaciones me han comentado que puedo tener problemas con los festivos. Tenemos 30 días naturales y mis vacaciones solicitadas han sido...
1 respuesta
Prorratearse en salario las vacaciones en contratos temporales inferiores al año
Yo empecé a trabajar por ETT en enero el día 23 con un contrato de sustitución de vacaciones que finalizo el día 21 de febrero y volví a trabajar para la misma empresa, por la misma ett el 4 de marzo por sustitución de una baja, que posteriormente...
1 respuesta
Vacaciones, baja maternal y lactancia
Estoy embarazada y para agosto tengo el bebe y tengo varias dudas sobre las vacaciones después de el periodo de maternidad. Nosotros en mi trabajo firmamos unos vales de vacaciones y me gustaría saber si, ¿Si lo tengo firmado para noviembre y estoy...
1 respuesta
Como computan realmente los festivos en las vacaciones
He solicitado vacaciones desde el 27 al 31 de Diciembre 2019(5 días), mi jefe dice que computan como 7 días y no como 5 días. Es correcta esa interpretación.
1 respuesta
Vacaciones legales
Llevo trabajando 3 años en una empresa en la que no dan el mes de vacaciones, esta estaba acogida al convenio de despachos y oficinas de málaga y según me dijo su asesor, como el convenio estaba derogado, nos acogemos al estatuto de los trabajadores....
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral