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Periodo vacacional guarderías
Tengo un grave problema con la única guardería del pueblo donde vivo. Tengo una niña de dos años que debo llevar a la guardería para combinarlo con mi trabajo. Me han dado el calendario correspondiente al curso 2008-2009, y tengo un serio problema:...
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Reducción de jornada y cambio de turno
Tengo un hijo de cuatro meses antes de quedarme de baja le había preguntado a mi jefe si podía trabajar siempre de mañanas al incorporarme y me dijo que si. Tres días antes de incorporarse me dijo que no me daba el turno fijo y tenia que seguir...
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Mi empresa quiere despedirme tras coger la baja laboral ¿Es improcedente, puedo denunciarles?
Resulta que estoy trabajando desde el 24/03/2008,me he enterado que me quieren despedir, pues a día de hoy estoy de baja desde el viernes, lo que quería saber si mi despido es improcedente, porque yo no he dado motivos para que me echen solo que he...
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Saber neto mensual a partir de una parte proporcional de la nómina
Acabo de empezar a trabajar después de muchos años buscando... Pero me surge una duda... En la propuesta laboral que yo acepté me dijeron que mi sueldo bruto anual sería sobre unos 17000€, contando que en la empresa anterior yo cobraba eso también y...
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Los domingos cuentan como vacaciones?
Escribo por aquí porque mi empresa me reclama dos días de las vacaciones de este año aun estando firmadas, yo me fui un sábado de vacaciones y mis vacaciones terminaban otro sábado pero como los domingos no se abre pues me incorpore el lunes....
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Subrogada estando de baja
Soy una trabajadora por cuenta ajena, que estando de baja por enfermedad fui subrogada a otra empresa que es una cooperativa. No soy coperativista aun me rige el convenio de la anterior empresa CAPRABO. Mi caso y mis preguntas son:¿ ¿Estando de baja...
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¿Como debe compensarse un festivo trabajado?
Trabajo en el departamento de IT de una gran empresa y debemos trabajar 3 o 4 domingos al año para realizar una serie de operaciones. La empresa nos compensa con 1h libre por cada hora trabajada. El artículo 47 del RD 2001/1983 establece la...
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Repercusión de denuncia por chantaje
Me modificaron las condiciones unilateralmente, sin aviso (recorte de 170€ de productividad durante los 54 meses que llevo en la empresa),, con lo que había una demanda, el abogado del sindicato con una actitud bastante reprobable, pues a cada...
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Finalización de contrato y no renovación. Cómo cobrar el paro?
Tengo un contrato con una empresa de 3 meses y no quiero renovar. Cómo tengo que comunicar a la empresa y que quede claro que no es un cese voluntario sino una no renovación, ¿Qué la relación se extingue? ¿Podría cobrar el paro de esa manera? La...
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Contrato por Obra y servicio determinados
Trabajo en una empresa on-line, donde llevo dos años y tres meses. Cuando me entrevisté con el Dir.de RRHH habló en términos que no se han correspondido con la realidad. Hablamos de un primer contrato de 6 meses y la inmediata renovación a...
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