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¿Renuncia o despido de trabajo?
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Incumplimiento de Contrato, Convenio, etc.
En la empresa donde trabajo, se producen muchas irregularidades legales, tales como, incumplimiento de contrato laboral (contratadas 8 horas, se trabajan 9 y no se cobra ésta última), 15 días de vacaciones anuales, hay empleados que sólo ese mes de...
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Indemnización despido contrato temporal
Tengo un restaurante y hay un trabajador que no me gusta como desempeña sus labores. El 1 de septiembre le hice un contrato de 6 meses pero quiero despedirlo, ¿Qué indemnización le tengo que dar para no tener problemas? Si fuese un trabajador fijo...
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Burofax reducción de jornada
Ya me ayudaste hace poquito, seguí tu consejo y fui a CNT de BCN, me asesoraron muy bien, pero aun tengo dudas. Como al comunicar mi intención de reducir jornada, acumular lactancia y disfrutar de las vacaciones del año 2009, al día siguiente me...
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¿Qué sucede si mi empresa no está de acuerdo con mis vacaciones solicitadas?
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¿Por qué mi clio 1.2 2003 no acelera?
Hace desde que compre el auto que a las semanas comenzó a fallarme. El problema al principio era solo a veces, pisaba el acelerador a fondo y no respondía, continuaba en marcha hasta que quedaba casi sin aceleración y no me quedaba más que parar el...
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Seguro de desempleo e hipoteca
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Derecho a paro con baja voluntaria?
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Consulta deuda juridica
Hace unos años tuve un juicio el cual perdí y tenia que pagar pero como estaba en paro y sin ningún ingreso no pude pagar y hace unos meses encontré un trabajo y este mes me ha comunicado la empresa que les ha llegado un embargo de mi nomina pero yo...
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Pensión y estudios de una hija
Quisiera saber que pasará con la pensión por alimentos de mi hija si se va a estudiar fuera por capricho del padre. En nuestra ciudad hay una estupenda Universidad pública, pero su padre la quiere mandar a Barcelona. El alojamiento sería en casa de...
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¿Qué procedimiento se sigue si trabajador ha faltado al trabajo un día sin causa justificada?
Me gustaría saber qué procedimiento debemos seguir en el supuesto de que un trabajador haya faltado al trabajo un día sin causa justifcada: ¿Debemos comunicarle por escrito que le vamos a descontar el día?, ¿Aún descotandole el día por absentismo...
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