Derechos en vacaciones y horario

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Derecho laboral después de la baja de maternidad

Mi horario laboral antes de la baja de maternidad era de 8 a 11 y de 15 a 20 de lunes a viernes la empresa me llama y me da a eligir entre de mañana de lunes a sábado de 6.30 a 14h o por las tardes de 17 a 21 h . ¿Mi idea era trabajar 30h semanales...
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Contrato laboral con menos horas de las que hago

Hace casi 6 años que trabajo en una empresa haciendo 40 horas semanales. En el momento de firmar, el contrato reflejaba 32 horas aunque yo hice las 40 des de el primer día. Lo comenté con el jefe y me dijo que no había ningún tipo de problema, que a...
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Dada de alta pero sin firmar contrato

Hace unos días me hicieron una oferta de trabajo, en la cual me expusieron las condiciones de la jornada y las labores a realizar. Me dan de alta en la SS y no me llaman para empezar a trabajar hasta tres días después, todo esto sin firmar contrato,...
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Ascenso puesto trabajo

Soy la mujer del excedente ya he escrito una vez por una duda. Te resumo mi situación actual. Soy madre trabajadora con reducción de jornada en el 30%. Me han ascendido a Jefa de Departamento (no oficial en ningún momento). Mi jefe superior me...
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¿Los días de vacaciones retribuidas y no disfrutadas, a la hora de pagarlos, se cuentan en días naturales o hábiles?

Mi pregunta es si me han pagado correctamente la liquidación y finiquito o no, en cuanto a las vacaciones no disfrutadas. Estuve 6 meses (184 días) en una empresa y no disfruté ningún día de vacaciones. En el convenio las vacaciones son 23 días...
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Alta en seguridad social, 10 horas diarias

Me han salido 2 trabajos los cuales puedo compatibilizar ya que uno es de 9.30 a 13.30 horas y el otro de 17.00 a 23.00 horas. Me dan de alta en los 2 trabajos, por lo que serían 10 horas diarias dado de alta en la seguridad social. Sé que la jornada...
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La fecha de baja voluntaria, ¿Puede ser un festivo o debe ser un día laborable?

He pedido la baja voluntaria en mi empresa para el Lunes 16 de Mayo, pero ese día es festivo en Madrid y mi empresa dice que tendría que pedir la baja el Viernes 13 ya que es el último día laboral. ¿Es cierto esto? ¿Esta especificado en algún sitio...
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Funcionaria y reducción de jornada

Soy funcionaria de un Ayto de un municipio de la comunidad de Madrid, y quería solicitar reducción de jornada por cuidado de hijo menor, entonces mi duda es la siguiente: Buscando información he encontrado en el estatuto de los trabajadores bastante...
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Los días libres deberían ser incluidos dentro de los días de vacaciones?

Llevo trabajando 4 meses en una pastelería y en teoría me corresponden 2.5 días de vacaciones por mes trabajado. Así me que mi jefe me ha dado 10 días de vacaciones, empezando el lunes 8 de septiembre hasta el miércoles 18 de septiembre; pero los...
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Prestación despues de terminar el paro

Estoy trabajando a jornada parcial y el paro de la otra empresa en la que trabajaba también a jornada parcial y se me termina ahora el 23/05/13. Tengo algun tipo de ayuda o prestación cuando se me termine el paro? ¿O por estar trabajando actualmente...
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