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Excedencia voluntaria y despido pactado
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Si renuncio indemnización y tengo subrogación tengo paro
Aver si me explico si me hacen una subrogación y no me indemnizan y yo tengo 2 años de paro de la antigua empresa pero no fui al paro pues me subrogaron y yo por no esperar hasta enero del año que viene si acepto aunque partiré de 0 si luego al mes o...
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Finiquito a plazos, ¿Es legal?
Mi situación es la siguiente:la empres dice no tener liquidez, ofrece ir al paro con papeles al paro y 2 ultimas nominas 'fotocopiadas', con sello y firma de la empresa luego con firma de trabajador para presentar en inem, las originales no están...
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Antigüedad laboral y contratos indefinidos
Ante todo un saludo y muchas gracias de antemano experto.Creo que ésto es un poco lioso pero intentare explicarme lo mejor posible.La situacion de partida es la siguiente:me encuentro en una situación contractual de 2 años y cuatro meses aprox. De...
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Duda de baja y maternidad todavía trabajando
Tengo un problema y me gustaría saber si me podéis dar un consejo. Estoy trabajando en un hotel en la recepción y estoy embarazada. Mi contrato termina este fin de mes día 30/09/2008.no he faltado ni un día ni estaba de baja. Del prinzipio me dijeron...
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Embarazada y fin de contrato
Me gustaría hacerles una consulta en cuanto a mi situación laboral, llevo trabajando en la empresa desde el 4 de junio en un supermercado, y me quiero quedar embarazada, se me acaba el contrato en mayo del año que viene, mi ultimo paro ya lo consumí,...
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Dos bajas voluntarias generan derecho a paro
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Tramitación baja voluntaria
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He dejado mi antiguo empleo de 9 años pidiendo una excedencia voluntaria de 1 año. A los 2 días, empecé en otro trabajo y llevo ya 10 días. La cosa es que no me hago al nuevo empleo y quiero saber si mi Nuevo Jefe me despide o llego a un acuerdo con...
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Si no me da tiempo a pedir el paro, pido directamente la baja de maternidad?pierdo el paro?
Yo estoy fija, y pensaba dejar el trabajo (actualmente cobrando prestación de riesgo laboral por embarazo a través de la mutua de empresa)... Por un tema de cambio de horarios en comercios, etc. Me ha surgido la oportunidad de irme con indemnización,...
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Sí tengo reducción de jornada ¿Pueden despedirme?
Sí tengo reducción de jornada por custodia de niños y la empresa me da una carta de despido, ¿Cómo tengo que proceder? En teoría sí tienes reducción de jornada, tu empresa no te puede despedir, ¿No? ¿Tendría qué firmar el finiquito? ¿O me tendría que...
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